本人是2001年进的公司。4月22号因身体不适请假。公司叫我回休息

本人是2001年进的公司。4月22号因身体不适请假。公司叫我回休息。8月22号我回公司要求上班。公司沒答应。9月11日公司给我寄来一份三年合同到期不续签合同的文件。请问我能要求回公司上班吗？

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提问人：ask201510078se
提问时间：2015-10-07

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怀孕一个月了，呕吐厉害，无法上班，想请假直到生孩子，请问可以跟公司提吗？期间工资怎么发放？

cuicui0816 已解决 2014-02-22 回复(3)

我在公司干活时腰部受伤回家休息了一段日子之后回公司干活感觉不适又和和公司说了腰不好我在请假，在家养伤的时候收到公司跟我解除合同通知单。我该如何处理？

ask20150504dhz 已过期 2015-05-04 回复(5)

由于我爸身体不适，请假半月后公司说如再不上班按自动离职给我处理

ask201506095b9 已过期 2015-06-09 回复(1)

请问公司以身体不适为由，而要解除本人现在的职位。这样的理由合理吗？谢谢

ask201505217vx 已过期 2015-06-24 回复(4)

你好，我做手术请病假，公司不准休，说休满五天就没有年假了。后而没有休息导致术后身体不适，该怎么办？

ask20150723w3l 已关闭 2015-07-23 回复(0)

律师你好，我父亲之前在一家煤矿公司上班，签了五年的合同，因为身体不适已经在家休息8个月，公司想解除这份合同，我们能向公司索要一些补偿费么？

ask20150724gfr 已关闭 2015-07-24 回复(0)

我从去年12月份进入这家公司的，今年五月份怀孕的。由于身体不适，请假几天，公司想让我不要做了。我该怎么办？谢谢你能帮帮我？

ask20150725jjy 已过期 2015-07-25 回复(2)

工作因怀孕了身体不适在家休息一直到养，在家休息的这段时间公司还继不继续发工资和交养老保险

ask20150812mxw 已关闭 2015-08-15 回复(0)

我是7月27号医院开了一星期假条开始休息，后来算是请假一直到9月7号还是因为身体不适申请离职，领导也都同意了，办手续时公司要求我补缴8月和9月的保险费包括由公司缴纳的那部分这两月也要由我个人全部承担，这样合理吗

ask20150909mol 已过期 2015-09-09 回复(1)

在公司工作快两年，与今年6月续签了3年固定合同。因怀孕身体不适一直在家卧床休息，不知道什么时候能够正常上班，有医院开具的病情证明。想问下如果病假休到3个月仍然不能上班，有病情证明，是否可以继续休假，如果不可以，公司是否可以解除合同？解除合同是否有赔偿

ask20150927c5u 已过期 2015-09-27 回复(5)