你好，我是一家公司的人事部职员 ，在上家企业从3月份工作到5月份，还在试用期.因为公司的种种原因，我原则辞职，因为我已经有更好的发展地方，所以离职的比较紧促。当时他们就说我没有按正常程序走，不想给我结工资，后来一同事帮我争取说工资到下月一起结算，但是到现在都拖欠一个月的工资了，4月份的工资，现在都6月了，还没有消息，进公司的时候也没有签订劳动合同，现在只有考勤记录，该怎么办
我们去年秋收以后跟着俺村的一个小老板到宁波打工。当时干的是罐外壁保温，当初说的一平方19块钱，工程量按实际测量为准，年底结账。活干到结尾的时候我们和他的合伙人，也就是说另一个老板因故发生冲突，双方均有受伤。后他给了我们每人三百块把我们撵回家。当初让他收方他没收，说是以他的人格作担保绝对不会出差错。还说
我们去年秋收以后跟着俺村的一个小老板到宁波打工。当时干的是罐外壁保温，当初说的一平方19块钱，工程量按实际测量为准，年底结账。活干到结尾的时候我们和他的合伙人，也就是说另一个老板因故发生冲突，双方均有受伤。后他给了我们每人三百块把我们撵回家。当初让他收方他没收，说是以他的人格作担保绝对不会出差错。还说
我是9月下旬来的现在的公司，当初没有签订劳动合同，公司至今拖欠了两个月的工资未发，只说年前把11月份结清，剩下的一个半月工资年后再结.我今天去申请离职，她却告诉我要两个月时间审批，意思是年后不回来上班就不发我工资.可是打一开始就没有合同限制.我要怎么走法律程序才能保证自己的利益呢？
我是2011年11月在成都工地工作 到年底腊月25完 老板说28把钱给我打在卡上 可以他没找做 我到30去他家找他 索要无果 他说还要过几天 我答应 可过几天打电话他不接 请问怎么处理？
去年10月份我去大连西安路麦凯乐做店员，服装公司是上海观点时装有限公司，当时说签三个月不会发保险，第四个月才给发保险 但是是联同前三个月一起补齐的，我在地五个月月初辞职了，那边的领班不让我走，说要找到人才可以走，然后我直接走的，第五个月发工资的时候我去领导的只有工资 没有保险，在大商还有一部分押金，从我
一个工资支付周期是指用人单位按规定支付劳动者工资的时间间隔。实行月薪制的，一个工资支付周期为1个月。企业在工资支付周期内支付工资才不违法。麻烦举例说明一下，谢！
德惠市和平乡粮库是一个国有的粮库，但是几年前突然倒闭。转为私有，很多工人的工资表做出来了但是没有发，一直拖欠，我想咨询下怎么可以得到该得到的工资。谢谢
我所在的民办学校的寒暑假工资，都是寒假来发暑假工资，暑假来发寒假工资。这种做法是否合理我到现在都没有拿到去年的寒假工资？我做完一学期是否就应享有本学期假期工资待遇呢？学校从不给老师发工资单。我如果想辞职，是否要提前一个月来递交书面申请，如果因暑假到来而不满一个月，单位是否有权利扣我工资，我应该通过什
我们是今年做上海车展的小姑娘。做之前我们签订了车展合同，但是我们的经济以没有带公章为由，没有把一式两份的合同给我们一份，后来车展期间我们问他们要，他们以各种理由拖延，现在车展已经结束一个多月了，他钱还是没有结给我们，但是他的客户说钱已经在五月中旬的时候都结给他了，他一直以没有拿到钱为由不给我们钱，我
