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公司不买保险员工生病住院付不起医疗费,公司应该承担费用吗?

公司不买保险员工生病住院付不起医疗费,公司应该承担费用吗?

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask20150925qct
提问时间:2015-09-25
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公司没有给员工办理社会保险,员工非因工生病,住院期间的医疗费可否要求公司承担?

公司没有给我办理医疗保险,我非因工生病住院的医药费,要求单位承担,具体法律依据是什么?劳动仲裁时支持了我的请求,公司不服,向法院起诉,就要开庭了,对方在诉状中称没有法律规定由单位承担。请各位朋友帮帮忙,不胜感激!

ydp803 已关闭 2009-05-14 回复(0)

公司未办理医疗保险住院的费用公司应怎么承担

我妈妈在2007冬应子宫癌在郑州肿瘤医院做子宫摘除手术,费用累计4万多元,而且3年之内还得去化疗复查,单位有没办理医疗保险,请问这种情况公司应怎么负担住院所出的费用。有什么法律依据,在那里能找到法律依据。谢谢

毛巍 已解决 2009-07-16 回复(5)

公司未购买社保,员工自然生病住院期间的医疗费用公司已全部支付给本人,但非医疗费用怎么得到补偿?

(非医疗费用指的是住院期间家属护理费,交通费,食宿费,给医生的红包等)

hzyacheng 已过期 2011-11-11 回复(1)

老板不给员工买社保,生病住院了找老板保险医药费用老板不报销应该找那些相关部门

我妹生病住院了!她上班的餐饮连锁店工作了一年,老板却没有给她买社保。住院在深圳南山人民医院,一共花费了近5万元住院医疗费用!要是按照当前社保报销我妹只承担10%的医药费用就好了!当我们找到老板理赔时,老板只以人道主义召集他的员工捐款1.2万元给到我们,但我们想让老板理赔医药费的90%,也就是社保能报销的部分,

tangjiashu 已过期 2014-10-04 回复(4)

入职半年,社保仍未交,生病住院,医疗费用是补交社保报销还是由公司承担?

本人2014年6月10号入职公司,因公司原因至2014年12月9日仍未缴纳社保,(其中三个月试用期,本人已经于2014年9月10日转正)。本人于2014年12月2日生病就医,请问,产生的医疗费用是公司补交社保后可以报销,还是由公司承担?

626954402 已过期 2014-12-09 回复(4)

试用期,员工生病住院,但是医保没有及时补交,没有享受到医保,请问这笔费用,公司应该承担吗

试用期,员工生病住院,但是医保没有及时补交,没有享受到医保,请问这笔费用,公司应该承担吗

ylt3234 已过期 2015-01-27 回复(5)

您好I本人生病住院,因公司未买社保,费用公司应该承担吗?还有如果离职

您好I本人生病住院,因公司未买社保,费用公司应该承担吗?还有如果离职!是否会有补常?

ask20150601fac 已关闭 2015-06-01 回复(0)

在交通事故中我是次要责任,对方的医疗费我应该承担多少比例,医疗费以外的费用还有什么

在交通事故中我是次要责任,对方的医疗费我应该承担多少比例,医疗费以外的费用还有什么!

ask20150726q2x 已过期 2015-07-26 回复(2)

关于员工出差生病住院,公司应承担什么责任

2014年12月份公司委派该员工出差到广州,讲在飞机上盒饭难吃,就下飞机吃饭,讲没有什么东西吃,不清楚买的什么东西吃,讲买的东西太硬,就了以后就腹泻,腹泻比较严重,然后就住院,至今一直还在住院,在住院期间号招全公司捐款,也委派几位领导看去南京医院看望,如果医院能够证明其是工伤,公司愿意协助其办理工伤流程,现在公司就是关

小马哥2015 已关闭 2015-08-11 回复(0)

我老婆在工作时间被另一工作人员故意的打伤,现住院治疗,医疗费用应该由谁来承担

我老婆在工作时间被另一工作人员故意的打伤,现住院治疗,医疗费用应该由谁来承担,事发当天已经报案

ask20150925gye 已过期 2015-09-25 回复(6)
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