我八月签约古夜郎资源开发有些公司,三年合同,车间主任,试用期两个月
我八月签约古夜郎资源开发有些公司,三年合同,车间主任,试用期两个月,现在不想干了,老板不让,请问我该怎样解约
我和公司首次签订的劳动合同是三年,无试用期,第二次签订劳动合同是一年,却有两个月的试用期,这合法吗?
第二次签订劳动合同是因为公司更改了公司名称和法人,所以才签订了第二次劳动合同.第一次签订的合同,已工作了6个多月了.
2009年12月20日进入公司,签订三个月试用期合同,工资八百。试用期转正后工资是1000加200的岗位补贴和销售提成,并缴纳养老保险金,试用期第二月工资转正为1000加200的岗位补贴和销售提成,三个月后其他一同进入公司的同事签订劳动合同并缴纳保险金,除我没签和没有为我缴纳保险金,可能因为我怀孕的原因(自我猜测),现在
在私人公司超过两个月试用期已一个月,老板不提签合同的事!现在逼迫我写辞职报告,能写吗?
这是家私人开的公司,我今年5月27号来公司的。他当初招我来时说好试用期两个月后就签合同,交社保。两个月试用期都过去了,现在又超过了一个月老板还是不提签约的事,昨天我打了个电话问他这事,老板不但出口骂我还威胁我说如果我不写辞职报告一切免谈!我很气,想想不服!不知道应不应该写这辞职报告,老板会不会赖我工资
你好!我在某公司上班签订了合同。合同上试用期为两个月我在试用
你好!我在某公司上班签订了合同。合同上试用期为两个月我在试用期我提前1个星期递交辞职报告公司竟然说要1个月这样合法吗?
我跟公司签约劳动合同,试用期三天期间签约合同三个月为试用期间
我跟公司签约劳动合同,试用期三天期间签约合同三个月为试用期间,但是在我工作十几天公司说要辞退我算不算合法?
在公司试用期内,申请离职,公司告诉我要扣培训费,当时签了两个月试用期合同上写着那
在公司试用期内,申请离职,公司告诉我要扣培训费,当时签了两个月试用期合同上写着那,公司这种做法对吗?而且从上班至今公司没有给我任何正式的培训
在试用期内离职公司要扣培训费,当时签了两个月的试用期合同,上面写着那
在试用期内离职公司要扣培训费,当时签了两个月的试用期合同,上面写着那,公司并没有任何培训,问什么时候可以批离职,也一直说不清,我十六号就告诉组长了,到今天下午负责的人才告诉我需要五到七天,下周四才可以办离职,负责的人说她昨天才知道的,要从昨天开始算,一般试用期离职不是三天吗?现在还用去上班吗?
我与公司签三年合同,口头协议试用期是一个月,但公司是我进入11个月后才帮我转正
我与公司签三年合同,口头协议试用期是一个月,但公司是我进入11个月后才帮我转正。两个月后,以调动为由,变向要我辞职。请问,我怎样才能维护我的个人权利。
我与公司签三年合同,口头协议试用期是一个月,但公司是我进入11个月后才帮我转正
我与公司签三年合同,口头协议试用期是一个月,但公司是我进入11个月后才帮我转正。两个月后,以调动为由,变向要我辞职。请问,我怎样才能维护我的个人权利。