我们公司在机场内由于近期暑运过去了，公司实施扣工时来减少人员成本

我们公司在机场内由于近期暑运过去了，公司实施扣工时来减少人员成本，本来是每天8个小时工作时间，做6休一，现在每天工作7个小时扣一个小时，我们并不想扣工时，请问该怎么办

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提问人：ask20150922oti
提问时间：2015-09-22

我是一名县城电信维护线路人员，由于公司没有给予任何交通工具，干我们这行的都是骑自己的摩托车，这也得到公司的默认，自己在工作的途中干活，不小心撞伤人。并住院，我问公司这事咋办，公司说它们不管，请问公司有责任吗

W是已过期 2012-01-09 回复(3)

我是1名凉菜厨师在职3年了，由于公司合并两个业态，人员富足，我们经理说我工作不好

我是1名凉菜厨师在职3年了，由于公司合并两个业态，人员富足，我们经理说我工作不好，把我推给人事部，人事部安排我去另1个业态洗碗工资下调到1400元，不同意就打辞职。不辞职在家等公司发函给我是开除，这合法吗？

短信用户已过期 2014-07-01 回复(1)

我公司不景气，现在要减少人员，找我们个别人谈话也没说要裁员的意思，就说叫我们请假两个月另外写一份辞职信，两个月是有全工资发放的，两个月后就辞职到期走人了，，再者我们不同意以上方案就给我们采取放假措施，第一个月发工资的80%，第二月发深圳最低底薪的80%。请问公司违法吗？我是13年10月份进公司的，合同签到16年

ask20150511m54 已过期 2015-05-12 回复(1)

您好请问，我们是生产线的员工由于公司裁员后没有库房人员后库房

您好请问，我们是生产线的员工由于公司裁员后没有库房人员后库房的工作现在由我们干现在又叫我们搬货物装车，请问我们可以不搬吗？

ask20150608n5n 已过期 2015-06-08 回复(8)

公司由于转型把业务承包给其他公司，让我们全部转过去，我不愿意

公司由于转型把业务承包给其他公司，让我们全部转过去，我不愿意，现在让我待岗学习只拿最低基本工资合法吗？

ask20150806xik 已过期 2015-08-06 回复(1)

公司应资金减少，定单下滑原因对我们加工车间人员轮流停工放假，这样合法么

公司应资金减少，定单下滑原因对我们加工车间人员轮流停工放假，这样合法么，可以申请解约赔偿么

ask20150819d2h 已过期 2015-08-19 回复(4)

您好，由于公司经营不善，近期会优化人员，我到今年10月24日就满10年

您好，由于公司经营不善，近期会优化人员，我到今年10月24日就满10年，我想咨询一下，我能得到最大的收益是那些？应主意哪些问题？谢谢！