工伤期间小拇指骨折住院8天护理工资出院后带伤上班九天感觉不适工资怎么算
工伤期间小拇指骨折住院8天护理工资和出院后带伤上班九天感觉不适工资怎么算?又回到家继续休养工资怎么算?
我在上班时间被机子扎伤手指,到医院缝了四针,医院开出证明要休七天,可是公司经理还要我继续上班,可是我手受伤无法正常工作,我可以拒绝吗?工伤期间是否应该有工资拿?我应不应该去做个工伤鉴定?谢谢.
受了工伤在住院期间单位让写了请假条出院后自出事之日起没有工资合法吗
律师们好;我在单位上班时候右胳膊被运输皮带搅伤,导致我胳膊三处骨折,我在住院期间所有医疗费用都是公司和保险公司掏的,在我住院时单位让我写了请假条,我从09年11月16号出的事故到现在已经快四各月了,就我出事故前的工资都跑的要完了,从09年11月 16号以后一分都没给,找单位领导他们说我请假了没有工资,而且我出院
我是在2010年8月21日受的工伤请问在住院期间的工资怎么发放。出院以后要是回家月21日受的工伤请问在住院期间的工资怎么发放。出院以后要是回家调养期间,工资应该怎么算。工伤停工留薪期期间发的是基本工资吗?请那位好心的律师给个答案,谢谢。
工伤治疗出院后没有恢复好,在恢复期间,原单位要求回去上班,应该怎么办
工伤治疗出院后没有恢复好,在恢复期间,原单位要求回去上班,应该怎么办
我是08年8月10受的工伤。腰椎粉碎性压缩性骨折和左手开放性骨折到今年8月10强行结案。伤残等级为8级,我现在身上的伤还没有完全好钢板还在,现在在办理旧伤复发.在受伤之后起。公司每个月只给我900元工资,扣压400元。我进入店铺之前口头说明工资是1300包吃包住。受伤之后老板不参认这个事实。现在只说我是900一个,。其间我
我是2011年1月17日乘坐本单位通勤车时受伤。出事当天肇事方和单位均未缴检查费和住院费,18日肇事方缴纳住院费1000元。经过检查和治疗。19日欠费,下午有单位补缴。20日开始欠费至今。 从这个月开始,单位只给我发最低工资。求助大家,我该怎么办????????单位的这种态度是否适当????????
我是一名企业的残疾人,2009年12月因工伤入院置换人工髋骨后工伤鉴定为8级。出院后一直在家休息并领取24个月的工资。(因我身体患有高血压,骨质疏松等疾病,上班恐再次出现事故)单位通知我,从下个月期按广州市最低工资标准的百分之八十发放,是否合法?
我是工伤。现在还在停工留薪期内,还没上班。到现在为止公司还欠一部分费用没给(误工费,住院伙食费和护理
我是工伤。现在还在停工留薪期内,还没上班。到现在为止公司还欠一部分费用没给(误工费,住院伙食费和护理费 营养费 复查费)我去公司要公司说要等到上边报下来再说,我打听到这部分费用本就应公司承担,但公司说要等以后再说。也没说给也没说不给,就让等着可现在呢认定书下来就一年了,怕仲裁期限过了就不能申请了。所以
上班期间在单位门口,因第三方车主操作不当撞到自己导致骨折,车主赔了医药费还有其他的,请问还可以问单位要受伤期间工资吗?单位有没有该承担的责任呢?