我在4月中旬到苏州这里上班因为工作不顺心天天被领导骂，到了五月13号吧我自离了，这还能拿到工资吗？期间就发过10天工资而且还少发了300多块钱，现在已经过了一个月了工资还是没发。如果发工资是否会扣除我9天的工资，进厂时说过自离是一天扣3天工资
我进入单位为工作马上七个月与公司签订了三个月试用期合同,从我进入公司至今一直拿的是试用期工资请问我两天前提出口头辞职是否可以拿到工资.
我从3月10起在一家私营酒店上班至4月19号都未签订劳动合同，并于4月19号提出辞职，但酒店不予批准，4月20自动离职，，但酒店一方不给本人结算工资，请问这合法吗？
我上班7天以后还在试用期被逼辞职原因是我的工资太高他们说他们不好管理，招工的时候人事经理说好的每月最低工资3000，现在项目经理说我工资太高他不好管理给了我两个条件我必须接受，第一是同意2400的工资可以继续在那里干，第二就是我辞职他马上给办理离职手续，我同意了第二个，办理了离职，但是工资还是不给当面结清要
4月底提交的辞职报告，4月工作满，5月初走，能拿到四月工资不？
我4月27号递辞职报告，医院要叫我工作到5月27号，说不工作到哪时候就不发4月的工资，我们医院是5月10号才发4月份的工资，我怕到时走了他不发，没有签定合同，医院这样是不是错的，如果是该如何向他理？
4月底提交的辞职报告，4月工作满，5月初走，能拿到四月工资不？
我4月27号递辞职报告，医院要叫我工作到5月27号，说不工作到哪时候就不发4月的工资，我们医院是5月10号才发4月份的工资，我怕到时走了他不发，没有签定合同，医院这样是不是错的，如果是该如何向他理？
因现公司天天加班，压力太大，想换个环境，新公司要求立即上班。向现公司提出辞职后当天就离职，算自离吗？现公司经理说自离没工资，连加班费也没。请问律师公司这样做合法吗？我能要到工资吗？谢谢
您好，我是今年毕业生，在一家公司实习，跟公司签了就业协议，但协议上没有任何约定（包括违约责任等）只是双方填了各自信息签了字而已。公司当初说是每月1500实习工资，每月28号发工资，后来我了解到是每月28号发上个月的工资，公司会压一个月的工资。工作很不好所以准备辞职，可是要工作到下月28号才能拿到这个月的工资，
我在一家日常用品销售公司，上班一个半月后想辞职，没有签订任何合同，期间发过300元钱当作生活费，进入公司的时候是说第一个月有1200的底薪加提成，一个月满并未发工资，现在我决定辞职，请问可以拿到这一个半月的工资吗？
我在一家单位呆了二十几天，还没满一个月，还在试用期，后来找到了个更好的单位，就打了个电话辞职了，在电话里交接了一下，我这样能拿到工资吗？老板一直拖着工资不给我，他说是我没提前辞职，没有去公司交接，我违反了劳动法还是他违反了，能不能拿到工资？
