我们三人合伙开的公司，现在有两个占40%股份的要求解散公司，公司可以解散么，需要走那些法律程序
前提：公司领导说要整体搬迁到南京镇江分公司停业，去的人打申请，不去的人自己交辞职报告，公司所有员工都选择不去南京。我工作两年半，隐约记得签过合同。我是孕妇。辞职报告未交。 问：我能得到哪些补偿？
我在陕西西安，我想咨询一下关于公司突然解散，员工的赔偿问题，事情经过如下
我在陕西西安，我想咨询一下关于公司突然解散，员工的赔偿问题，事情经过如下，我所在的公司是一家副部级央企保险公司，总公司在上海，我们是其中一个电话销售保险的项目，现在不知什么原因，2013.7.22号公司突然宣布要在7.31号之前解散我们项目，并且没有对后续员工的处理给出意见，请问我们是否可以要求赔偿，怎么赔？
在陕西西安，我想咨询一下关于公司因经营问题突然解散，员工的赔偿问题
在陕西西安，我想咨询一下关于公司因经营问题突然解散，员工的赔偿问题，事情经过如下，我所在的公司是一家副部级央企保险公司，总公司在上海，我们是其中一个电话销售保险的项目，现在不知什么原因，2013.7.22号公司突然宣布要在7.31号之前解散我们项目，并且没有对后续员工的处理给出意见，请问我们是否可以要求赔偿，怎
我在长沙一家公司工作，签订的合同为5年，初期工资2600，今年4月份开始工资为3300，最近合同期限为3年零2个月，部门需要撤销，人员减裁，请问下这个赔偿应该怎么陪，按2600还是3300还是中和一下，赔偿时间按3年半算还是按5年。谢谢
现在公司要解散我们部门，当时我签的合同是五年的，我想问一下公司应该怎么赔偿我们？具体有什么法律规定，请大家说一下，谢谢了！ 这一个月的工资是什么标准呢？是包括五险一金的那部分么？还是实际上发到手上的那部分工资呢？
您好！ 我现在怀孕期间，当初是与劳务公司签订派遣合同来到现在的公司工作。现在的工作地点是总公司下属的一个办事处。现在，这个办事处即将于5月底结束营业（总公司没有结束营业）。 想请问一下，这种情况我的派遣合同是否跟着结束？公司应给与我什么补偿？我的保险公司是否应该继续为我缴纳？我的产假后的工资将如何发
您好！我想咨询下，如果公司解散，员工赔偿的问题， 因为我司是分二部份发放工资，一部是走现金一部份是走银行，我想问的是，公司走现金的部份在赔偿时是不是也是并入到工资总额的，如果是，公司不承认，只按帐面工资赔偿，我们应如何维权呀。
公司一外派项目突然取消了，骗我们没有赔偿，让我们去新的工作地点，结果没有去的人获得了赔偿，我在新地点工作20多天辞职了，请问能获得赔偿吗？
我是2012年12月13号进入公司和公司签订了2年合同，2014年12月12日又续签了2年的合同，2015年5月8号生宝宝，由于请产假3个月，于2015年7月27回公司上班，上了一个月班，公司于2015年9月1号通知我要求与我解除劳动合同，由于是违法解除劳动合同，公司说会给我补偿，具体的我想知道我应该得到的补偿是多少
2015年1月与新泰市一家企业签订 工业品买卖合同 发货至今还欠9W多货款，已发3次催款函，一直推脱，2015年7月又与该公司的一个分公司签署一份 工业品买卖合同 合同备注7月10日前 付清货款，结果至今未付款（2万多）！请问我们公司这种情况是否可以起诉追回货款，我们是山东聊城一家公司！ 谢谢！另外：他们总公司和分公司的
