怎么区分挪用公款的责任,有没有连带责任?保管人要负什么责任,轻重如何?
一个公司的财务制度是出纳保管银行卡,董事长直接保管银行卡密码,董事长说现在年底了,上百万的回收货款放在出纳那里不安全也不放心,要把银行卡拿来自己保管,因为是董事长,出纳也没好说什么,出纳清楚的记的当天有给过董事长银行卡,并把这个事情告诉一个大股东,现在发现董事长挪用公款上百万,故出纳有没有责任,要不
因为单位仅有的钱被他挪用,我是单位领导,为了故全大局,应该现在就去报案,还是给他归还的机会,然后再去。因为这是去年年底发现的,有没有过归还期?如错过我会不会承担法律责任?
妻子挪用公款,我用全部家当救她,她却再次出轨,离婚有什么证据?
妻子在2年前挪用公款,为了一个男人的爱,给那个男人买车,为了让那个男人高兴,带那个男人去澳门赌博。后来妻子所在单位发现少了70多万,把妻子告上了法庭,我找我妈妈,我同事,她的同事到处借钱,还借了高利贷为她还了钱。那个男人也被单位开除了。妻子被判6缓5。当时她出这事设计,法庭去找被她挪用的钱的去出,查出是
这是一家医院,上面有专门的财务科,医院指定负责人将收款上交给财务科,可收一个收费员利用空子,先后通过2年多时间挪用公款50万,在负责人多次催交未果的情况下才向上级汇报,并有未交清款的欠单,请问负责人应该有哪些责任,如何处理。
这是一家医院,上面有专门的财务科,医院指定负责人将收款上交给财务科,可收一个收费员利用空子,先后通过2年多时间挪用公款50万,在负责人多次催交未果的情况下才向上级汇报,并有未交清款的欠单,请问负责人应该有哪些责任,如何处理。
我妈在上班期间,被单位的劳务工(没签合同)疏忽骑车把我妈的腿磕伤了,并没有磕残疾,但不保证无后遗症,我妈是个热心肠,腿刚刚能走路,离受伤才一个半月就去上班了,去单位,才知道单位让那个劳务工赔我妈那一个半月的工资和医疗费,我想问单位有没有要赔偿的责任?
去年3月份和公司签订5年劳动合同,签完后我一直未得到我的那份劳动合同,现在我想辞职,请问我手上没有劳动合同是否会有不利影响? 另外,我未接受公司任何培训,见习一年后直接上岗。当时由于人事部门办理转正手续效率太低,拖后了3个月才给我转正工资,而且仅补发了一个月的工资差额。我现在辞职是否需要支付违约金?