遇到了黑心老板，刚过来工作的时候就催签合同，试用期两个月，签到2016年1月
遇到了黑心老板，刚过来工作的时候就催签合同，试用期两个月，签到2016年1月，上面没有写违约金，而是写经济补偿，我现在还在试用期，我要辞职需要怎么防范黑心老板
我是在学应聘了一家门诊 在门诊上班 试用期两个月发了1千块钱 没签合同 我辞职了 老板说让我把钱还给
我是在学应聘了一家门诊 在门诊上班 试用期两个月发了1千块钱 没签合同 我辞职了 老板说让我把钱还给他 我应该还给他么
在私人公司超过两个月试用期已一个月，老板不提签合同的事！现在逼迫我写辞职报告，能写吗？
这是家私人开的公司，我今年5月27号来公司的。他当初招我来时说好试用期两个月后就签合同，交社保。两个月试用期都过去了，现在又超过了一个月老板还是不提签约的事，昨天我打了个电话问他这事，老板不但出口骂我还威胁我说如果我不写辞职报告一切免谈！我很气，想想不服！不知道应不应该写这辞职报告，老板会不会赖我工资
我在一家网店工作，跟一个台湾老板签了合同，试用期两个月了，还没过
我在一家网店工作，跟一个台湾老板签了合同，试用期两个月了，还没过，今天辞职了他说没暂住证不允许发工资，期中参加公司赢得的奖品ipad也要还回，我需要帮助
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千，四个人的工资也是四千，到后面老板因为那两个小男孩让我们等了十九天，其中老板还有两次叫我们去听课，到后面的时候老板又改成说一个是两千两个人也是两千，除非业绩能达标5000元，才能上四千，后面我们也是因为等了那么长得时间才去上班，但是这段时
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千，四个人的工资也是四千，到后面老板因为那两个小男孩让我们等了十九天，其中老板还有两次叫我们去听课，到后面的时候老板又改成说一个是两千两个人也是两千，除非业绩能达标5000元，才能上四千，后面我们也是因为等了那么长得时间才去上班，但是这段时
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千
原本我和朋友刚去应聘工作的时候，老板说招两个人，两个人的工资是四千，四个人的工资也是四千，到后面老板因为那两个小男孩让我们等了十九天，其中老板还有两次叫我们去听课，到后面的时候老板又改成说一个是两千两个人也是两千，除非业绩能达标5000元，才能上四千，后面我们也是因为等了那么长得时间才去上班，但是这段时
您好， 我在一家酒店工作 开始来的时候 他们说试用期两个月 两个月后 签订书面合同现在已经三个多月了也没有与我签合同 我现在想要辞职 他就说没人和我交接工作 不让我走 我在七月二十四日交的辞职报告 我想请问我多久能自动离职
签订合同两年试用期为三个月，试用工作时间未满一个月老总无故辞退我
签订合同两年试用期为三个月，试用工作时间未满一个月老总无故辞退我，请问我会获得赔偿么？
我15岁，暑假找了一份兼职工作，老板让我签合同，我签到了9月28号
我15岁，暑假找了一份兼职工作，老板让我签合同，我签到了9月28号，但是我9月份之后要去上学，我8月份向老板提出辞职，老板不让我走，说我违约，但是我还要去上学，我要怎么办？
试用期公司没签合同工作两个月，被解雇，是不是可以无条件要求第二个月工资双倍？
想申请劳动仲裁，要求双倍资金的同时，是否可以要额外经济补偿？公司开除我的理由是旷工，但是一共才有两次旷工，公司没有规定说两次矿工就开除，只说扣工资，但是没有和我谈话直接发个短信就让我不用上班了，我想问这种情况我要求第二个月双倍劳动仲裁是不是一定赢？如果要额外经济补偿就难了，对吗？
