企业不景气又不愿辞退员工（怕付补偿金）以换工作地点为借口逼迫员工自己辞职，作为员工应该怎样维权？

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提问时间：2015-08-10

因工作调动工作不适合自己而辞职企业对员工有什么补偿

在一家企业工作了9年，因为岗位调动.工作不适合自己不想做而辞职，企业对员工有什么补偿？

891579266 已过期 2012-04-09 回复(1)

江西最新劳动法辞退五年以上的员工，单位应该怎样补偿

我在江西抚州市某县竹木精品有限公司工作五年，从2009年四月至2013年五月底，现在被老板无故辞退，应该有什么补偿，我该如何维护自己的劳动权益

1092314641 已过期 2013-05-07 回复(3)

公司栽员为了不给员工补偿又不辞退员工逼员工自动辞职这种情况怎样维权

我在这个公司8年多今年4月以后效益差，我在的生产线关停了，我现在没有了岗位，公司不想给我们补偿又不辞职退我们，叫我在这儿等到待调岗位，我在这儿等到了二十多天了，公司这是在逼我自动辞职职，我该怎样维权。

曾庆荣已过期 2013-06-16 回复(2)

我在温州、我想咨询一下员工无故被辞退应该获得怎样的补偿？

微信用户已过期 2013-07-27 回复(2)

工作时间在工作地点被员工打伤应该怎样通过法律手段维护自己的权利

我母亲在超市饮料区上班，因为保安不愿为顾客开啤酒，就跑到我母亲工作的区域对我母亲进行辱骂并动手殴打我母亲，事后超市也没采取任何措施，随后我母亲报案，并在医院进行检查，可是派出所一直不予以解决，我们想知道怎么处理接下来的事情，哪些是对我们有利的依据可以和派出所谈判的？我们应该怎样维护自己的权益，报案后

宋显菊已关闭 2013-10-28 回复(0)

企业辞退员工补偿怎么维权

我在企业工作4年8个月，现在老板把我辞退，我叫他要补偿，他们根本不理，说什么我是私人企业没有的，而且是年底辞退的是不可能有的，我想问问这怎么办？

52235263 已过期 2014-02-12 回复(3)

我们公司快要倒闭了，又迟迟不关门，领导们逼迫员工自己走，填辞职的给补偿

我们公司快要倒闭了，又迟迟不关门，领导们逼迫员工自己走，填辞职的给补偿，补偿是上个月工资*工龄，不填辞职的不让走，工资收入1月比1月低多，2014年又让报，还不给报，我们该怎么办？

短信用户已过期 2014-03-24 回复(2)

企业转向经营，逼迫员工自动辞职，员工怎样才能让企业支付赔偿金

711106 已过期 2014-09-19 回复(1)

珠海市辞退工作未满一年但超过半年以上的员工，单位应该怎样补偿？

我已经在某企业工作至今有十个月，单位因国庆节加班未按国家有关规定应付加班费，我拒绝加班为由而又未提前一个月通知而辞退，请问单位应该怎样补偿？谢谢

李珍彩已过期 2014-10-08 回复(1)

你好！哥我想请教几个问题，我在国企上班已有十七年工龄了，因企业不景气我想辞职，我应该得到哪些补偿

你好！哥我想请教几个问题，我在国企上班已有十七年工龄了，因企业不景气我想辞职，我应该得到哪些补偿。还有就是我没有上班但我没次都请假了的但公司不许假，假如公司开除了我，我又能得到哪些补偿呢？

ask201503075nc 已关闭 2015-03-07 回复(0)