我要辞职,主管不批,还说等招到人了才批,我还是试用期
员工手册上有说: 未请示上级离岗三天的算自动离职,扣发所有工资作为对公司的补偿 口头辞职到时候主管不承认的话 我就算未请示自动离岗3天=自动离职 公司可以扣所有工资吗? 因为员工手册上有说
试用期里辞职,老板不给钱,还说是不带薪实习,还要找给我要培训的钱
三月底的时候找的工作,老板没有给我签合同,只是让我写了入职书,他当时说试用期800,但是现在我所在的城市最低工资是900。4月底的时候让我签合同,有效期3年,我就决定辞职了,但是他又和我说我是无薪半个月,根本不是这么回事,后来又说他花钱让我们培训,还要从那半个月的扣钱,我该怎么办,急。谢谢
您好,我的试用期是今年7月6号结束的,至今为止,公司还没有跟我签订劳动合同。如果我此时提出辞职,我要不要写辞职报告?另外,公司这种作为算不算违背劳动法规,我有没有补偿?谢谢,期待您的回复!
你好,请问我在比亚迪干了一个月了还是试用期,现在去辞职但主管他们说要一个多月后才可以
你好,请问我在比亚迪干了一个月了还是试用期,现在去辞职但主管他们说要一个多月后才可以,但合同上写好了只要三到七天,这该怎么办啊?
您好,我在试用期提前三天跟主管反应我要辞职,但是主管不批,找
您好,我在试用期提前三天跟主管反应我要辞职,但是主管不批,找各种理由推脱怎么办?
我在试用期内想辞职,酒店规定试用期要提前一个星期打辞职报告,但劳动法说只要提前3天
我在试用期内想辞职,酒店规定试用期要提前一个星期打辞职报告,但劳动法说只要提前3天。我提前三天辞职酒店不准怎么办?
您好我想问下就是我现在在这家公司是试用期我想辞职他却主管给我
您好我想问下就是我现在在这家公司是试用期我想辞职他却主管给我说试用期不能辞职要么就直接走可是我还有1个月工资在哪里压着啊怎么办?我手里的合同其中一条写的是乙方提前三十日以书面形式通知甲方可以解除劳动合同,乙方试用期内提前三日通知甲方可以解除劳动合同
我现在在一家私营企业里工作,还是在试用期之内,想辞职,跟公司提出辞职
我现在在一家私营企业里工作,还是在试用期之内,想辞职,跟公司提出辞职,公司说我要是在试用期内辞职走人,公司只负责生活费,不发放工资底薪的,可当时在填新员工登记表的时候,上面明明写的就是员工在工作不满一个月后自行离开,公司有权不付任何费用,但是现在我是在正式辞职,不是自行离开。而且公司说我要辞职,还必
试用期没满一个月,我去辞职,主管说要扣我百分之五十的工资,我和工资也没有签合同
试用期没满一个月,我去辞职,主管说要扣我百分之五十的工资,我和工资也没有签合同,这样合法吗?
你好,我和派遣公司签的合同试用期间,我想辞职不干,可是主管硬是要留我继续干15天
你好,我和派遣公司签的合同试用期间,我想辞职不干,可是主管硬是要留我继续干15天,可是我一天都不想干下去,这种情况,是不是用人单位违反了合约,我该怎样维护自己的利益。