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单位没有工资条,误工费法院不判那么多钱,合理吗?

单位没有工资条,误工费法院不判那么多钱,合理吗?

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:ask20150801toj
提问时间:2015-08-01
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ind02017j4 已过期 2010-02-01 回复(5)

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单位拖欠我的工资,经法院开庭,法院支持我,劳动拖欠工资,通过法院判单位按时给付,单位要扣税合理吗?单位领导说一次支付税务要求扣税,这是政策,你找出政策不扣税的我们就不扣了,难啊我老百姓向哪里拿政策?请各位帮忙!谢谢!

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aaa217874 已解决 2012-06-13 回复(5)

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我辞职的时候,单位说没有按照要求提前一个月辞职,要我交了一个月工资,并说是离职赔偿金,如果不给,就算我违反公司规定,写入档案,要么就不给我档案,结果我就交了一个月的工资才办了离职手续,这样合理吗?我想问问除了我交的钱,是否有法律条文规定可以申请补偿或赔偿?谢谢各位

yp4787c 已关闭 2014-04-23 回复(0)

员工由于没有提前辞职,单位要求员工支付给企业一个月的工资合理吗?

我辞职的时候,单位说没有按照要求提前一个月辞职,要我交了一个月工资,并说是离职赔偿金,如果不给,就算我违反公司规定,写入档案,要么就不给我档案,结果我就交了一个月的工资才办了离职手续,这样合理吗?我想问问除了我交的钱,是否有法律条文规定可以申请补偿或赔偿?谢谢各位

yp4787c 已关闭 2014-04-23 回复(0)

员工由于没有提前辞职,单位要求员工支付给企业一个月的工资是否合理?

我辞职的时候,单位说没有按照要求提前一个月辞职,要我交了一个月工资,并说是离职赔偿金,如果不给,就算我违反公司规定,写入档案,要么就不给我档案,结果我就交了一个月的工资才办了离职手续,这样合理吗?我想问问除了我交的钱,是否有法律条文规定可以申请补偿或赔偿?谢谢各位

yp4787c 已过期 2014-04-23 回复(8)

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干到5月31日,单位开了离职证明,但是本月5月份工资一直没有发,单位说实习期社保还没有交,等到补交之后再发工资合理吗?最迟可以拖欠多少天发工资?平时都是每月10号发工资,我现在是继续等单位人事的回复吗?但是单位人事的人说,他也不知道哪天能补交好?是政府部门干事太倦怠吗?

wuwei1659 已解决 2015-06-13 回复(3)
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