我是一名在职员工，2010年7月2日向公司提出辞职，离职日期是2010年8月2日，进公司前参加了一个产学培训，培训费用协议（协议1）上注明4000RMB，培训师学校老师。在职期间参加了三个月的sap平台开发语言abap培训，培训费用协议（协议2）上注明20000RMB，培训师是公司内员工，培训地点在公司办公场所。由于上层决策失误，最终
公司培训，约定服务年限及违约金，提前辞职，办理户口迁移手续，需交违约金……
我是南京溧水县人，02年8月与无锡一家国有股份制企业签定劳动合同，且经过该企业的专业培训，合同规定必须为该公司服务满10年，若在该服务期内辞职，必须交纳违约金25000元（户口挂靠在该企业的集体户口）。因与公司某些领导闹了矛盾，于是我于04年10月从该公司辞职，由于当时不了解相关法律，因此一直未去办理离职手续及户
公司在和我签订的劳动合同中有一条提前解约双方要赔偿违约金的条款有效吗？
我因故想离开现公司，但合同还有8个月到期，在提前30天交辞职报告后，人事部门说要我赔偿5万元，因为以前签订的合同中有写这一条，所以想确认我是否要赔偿给公司，如果不用赔但是公司不给我办理手续，我是否就可以离开公司了？谢谢！
公司协议提前辞职要赔付违约金。但公司不买保险，不付加班费，这种情况辞职算违约吗？
我在游泳馆做救生员，是公司培训的。试用期满签了工作1年的合同，公司有个补充协议，1年以内辞职需赔付公司1万5，但培训根本没用到那么多成本。现在公司签1年合同不买保险，每周6天10小时工作制，无加班费。这种情况下我辞职算违约吗？ 公司合同上月工资固定2000.并且写有工资架构已告知（但没具体事项）。具有法律效应吗？
我贷款购车，现在被洪水淹了，奇瑞金融公司要收提前还款违约金，
我贷款购车，现在被洪水淹了，奇瑞金融公司要收提前还款违约金，这合理吗？而我的车又是广汽传祺
我想问下合同我们辞职只提前了20几天，没按合同说两个月辞职，公司说我们违约要违约金
我想问下合同我们辞职只提前了20几天，没按合同说两个月辞职，公司说我们违约要违约金，公司合法吗
按揭购买汽车 现在有几次未按时还款 现在银行贷款已全部还清 担保公司把车扣了 说还要给担保公司违约金
我按揭的汽车前天强行被扣开走了，因为自己原因有2期延误还银行车贷，不过都已经还上，随后我把剩余的车款钱全部还完，但是按揭公司还要我出车贷20%的违约金，扣车费等等等 要多出3万多， 他们这样做合法吗？ 主要是他们多要 寻车费等， 说白了就是在讹钱 ，现在车被他们扣着， 我该怎么办？
