我在今年上半年因为实在无法适应领导的管理风格，要求换岗。公司

我在今年上半年因为实在无法适应领导的管理风格，要求换岗。公司在没有给我安排岗位的时候就让其他同事来接替我的岗位，在我休假回来后一直也没有给我安排岗位，还让我天天去公司报到（但没有工作可做），我想咨询一下，如果公司之后为了应付我，随便安排的岗位，我怎么维护我的权益？待岗需要天天上班吗？如果每天去报道，工资又怎么结算？

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提问人：ask20150722v3c
提问时间：2015-07-22

在公司工作3年以上，任职基层管理，有一次因为在那组长手下做事感觉挺累就跟上级领导提出换班组问题反馈一

在公司工作3年以上，任职基层管理，有一次因为在那组长手下做事感觉挺累就跟上级领导提出换班组问题反馈一天后第二天组长以坏机未处理和执行力差为理由炒掉我。而且是在我不知道的情况下。我辞职单上明确写着是回家有事才离职的。请问着这样可以告他们吗？

cyh583965784cyh 已解决 2014-05-17 回复(4)

在公司工作3年以上，任职基层管理，有一次因为在那组长手下做事感觉挺累就跟上级领导提出换班组问题反馈一

在公司工作3年以上，任职基层管理，有一次因为在那组长手下做事感觉挺累就跟上级领导提出换班组问题反馈一天后第二天组长以坏机未处理和执行力差为理由炒掉我。而且是在我不知道的情况下。我辞职单上明确写着是回家有事才离职的。请问着这样可以告他们吗？

cyh583965784cyh 已关闭 2014-05-17 回复(0)

本人在公司上班由于岗位的调动本人不适应提出要求换岗，公司不答应我提出辞职

本人在公司上班由于岗位的调动本人不适应提出要求换岗，公司不答应我提出辞职，人事部说现在不做过3天来办手续，另外算旷工扣800。请问公司这样做符合劳动法吗？

短信用户已过期 2014-07-10 回复(4)

你好！我今年十7，今年7月1号在该公司签了半年合同，因为无法再忍受该公司的工作

你好！我今年十7，今年7月1号在该公司签了半年合同，因为无法再忍受该公司的工作，想辞工，但该公司说要等到她招够她所安排的人数才可以批我走，我想着做到十6号就领工资自离算了，但该公司的领导总是无理开我罚单来扣在我上个月的工资里，我现在特别忍受不了这工作了，大部分客人都是来揩油的，所以我恳求你们，帮帮我好么

短信用户已过期 2014-09-07 回复(2)

因为公司领导要求参加的公司应酬回家途中发生车祸算不算工伤？由公司经理送回家的途中发生车祸

因为公司领导要求参加的公司应酬回家途中发生车祸算不算工伤？由公司经理送回家的途中发生车祸，多处受伤手臂骨折

ask20150122g91 已过期 2015-01-22 回复(16)

公司要求我去外地出差，可我因为一些家庭的原因无法去，公司因此给我记小过处理

公司要求我去外地出差，可我因为一些家庭的原因无法去，公司因此给我记小过处理，请问公司的做法合法吗

ask20150304x54 已过期 2015-03-04 回复(2)

请问我在电器厂上班被领导骂之后来和公司调解他们要求给我换岗这

请问我在电器厂上班被领导骂之后来和公司调解他们要求给我换岗这合理吗？

ask20150526jau 已过期 2015-05-26 回复(1)

我在公司上班因为工作方面的事情跟领导发生了吵架，主管写了一些歪理由说我不服从管理

我在公司上班因为工作方面的事情跟领导发生了吵架，主管写了一些歪理由说我不服从管理，态度不好为理由给我停职3天，这样合法吗？

ask20150612uri 已关闭 2015-06-12 回复(0)

今年置换房子的时候因为着急出售所以跟中介签了独家售卖协议，中介当时说虽然协议签3个月，因为是公司要求

今年置换房子的时候因为着急出售所以跟中介签了独家售卖协议，中介当时说虽然协议签3个月，因为是公司要求的，但是一般一个月就能卖掉，而且我们挂牌的价格是低于市价的。协议里还约定如果我们违约需要支付2%的违约赔偿，但是他们到期没有卖掉的话只赔付1000元。现在中介卖了有一个多月了，不仅没卖到还要我们降价，降了也

网友已解决 2015-07-01 回复(1)

自身身体腰椎间盘突出无法适应原工作岗位，公司领导不同意调动岗位

自身身体腰椎间盘突出无法适应原工作岗位，公司领导不同意调动岗位，如何行使自己权利，或者让公司辞退？

ask20150622mzw 已过期 2015-07-14 回复(9)