我辞职了不到一个月。我问公司我档案怎么处理。公司让我去人才开调函我辞职了不到一个月

我辞职了不到一个月。我问公司我档案怎么处理。公司让我去人才开调函我辞职了不到一个月。我问公司我档案怎么处理。公司让我去人才开调函。在去公司把档案拿给人才。可现在我痛风双脚肿痛无法走路。公司总催我快拿。请问这种情况我该怎么办?他为什么急着让我拿走?如果我不拿又怎么样?

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask201507185rs
提问时间：2015-07-18

应届毕业生在实习期辞职了，原公司有人事档案接收权，现公司没有，请问怎么处理档案问题。还有社保，公积金问题？

遇见思咪已过期 2013-08-17 回复(1)

你好，我是自动离职的，公司说我必须要辞职一个月才能离职，不然就按旷工处理，一直旷工起走，直到扣完，这样做到底对不对？

ask20150603q7h 已过期 2015-06-03 回复(2)

你好，本人在一家外企公司上班，做不到一个月辞职，从2015.5.23到6.3号，公司说已经帮我交了社保，要求现金返还，这样合理吗，电话15960621047

ask20150603466 已过期 2015-06-03 回复(4)

ask201505278o0 已过期 2015-06-10 回复(1)

你好，如果我向工厂正常一个月辞职不让我走这个该怎么处理，因为这里对我们身体有影响，那些黑炭太脏了，带了口罩鼻子还是有黑黑的

ask20150620md5 已过期 2015-06-20 回复(2)

ask20150628pt1 已关闭 2015-06-28 回复(0)

付老师，你好，我公司有一个员工自离一个月后来要工资，请问我司该怎么处理，

ask20150630bey 已关闭 2015-06-30 回复(0)

ask20150703vv3 已过期 2015-07-03 回复(1)

如果老板乱扣工资应该怎么处理啊，之前在一个地方上了2个月班，因为特殊情况辞职了，刚开始去上班的时候说他们公司规定只要进去上班就必须上满半年后才能离职，而我因为特殊原因辞职了，现在乱扣我一部分工资，我应该怎么处理啊

ask20150716f94 已过期 2015-07-16 回复(3)

我们小公司没给员工交社保，这个一般是怎么处理的。其中一个有合同，做了一年，一个没合同，做了半年。而且员工离职了半年了，他现在去劳动局说这事

ask201507177zj 已过期 2015-07-17 回复(2)