辞职

我7月份合同就到期了，不续签，离开公司给补偿金吗

这样辞职还用上班吗？

一个半月前我以向公司说明要辞职，要是我明天提交辞职报告及补偿金，公司一时不披这样我还要不去上班。

转正后辞职了，但公司到现在还没结清之前的工资！

我是3月7日辞职的，但现在已经是4月10号了。上星期，我打电话问老板什么时候给我结清之前的工资。他说10号之前。今天我去查账都没有。而且他欠我1，2，3月份的工资！公司是压1个月的工资的，过年放假前，他说年三十晚给我打到帐上。然后到年三十还没发，直到2月份最后那天才给我发12月份的工资。而1月份的压根都没发！气死

我辞职后重新换了工作，原单位缴纳的社保在新单位能否用 要怎么转

我辞职后重新换了工作，原单位缴纳的社保在新单位能否用 要怎么转

关于辞职

我在3月24号入职一家公司，其实入职表也是在面试的时候填写的一份表格，现在4月11号，我提出辞职，但是公司说要有人顶替我，我才能辞职离开，在这个公司，我没有签过合同，公司也没有说试用期是多长，那请问我怎样才可以合法的辞职呢？

我因工作得病，单位想让我辞职，请问，我可以向单位索赔吗？

我在一家酒店的房务部上班，每天的工作是将客人退出来的房间打扫干净，我们酒店不允许我们用拖把拖地板，而是叫我们每天用烂布弯下腰来抹十几间房的地板，就这样我做了四年，由于腰痛去做了检查，得出结果是腰椎间盘膨出和腰椎间盘突出和骨质增生，医生说腰部由于长时间过度弯曲引起的轻微损伤积累而成，这不是病而是伤，不

应届毕业生试用期被迫辞职

我现在是大学应届毕业生，没有签合同，还没到3个月试用期，公司之前的老员工回来了，岗位不需要那么多人，公司就要我辞职，理由非常不充分，请问我要如何维护我的权益？

应届毕业生被迫辞职

我现在是大学应届毕业生，没有签合同，还没到3个月试用期，公司之前的老员工回来了，岗位不需要那么多人，公司就要我辞职，理由非常不充分，请问我要如何维护我的权益？

合同到期辞职，我应得到补偿吗？

我在一单位工作18年，合同是每年一签，如到和同主动提出辞职，我应向公司提出什么补偿呢？

员工在试用期辞职需要赔付公司损失吗？

我在广东一家公司工作，虽不是正式员工，但与公司签了3个月的试用合同，工作2个月我觉得自己不适合这份工作，想辞职，辞职后我可能需要付什么样的法律责任吗?谢谢帮助。