劳动纠纷
应届毕业生被迫辞职
应届毕业生被迫辞职 我现在是大学应届毕业生，没有签合同，还没到3个月试用期，公司之前的老员工回来了，岗位不需要那么多人，公司就要我辞职，理由非常不充分，请问我要如何维护我的权益？
问题状态：已过期
提问人：BOOMPO……（浙江－杭州）
提问时间：2011-04-11 15:32
提问人：BOOMPO……（浙江－杭州）
提问时间：2011-04-11 15:32
已有2位律师回答了该问题
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可以仲裁解决
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可以去劳动监察大队投诉
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