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已方提出解除劳动可以得到一次性伤残补偿款和一次性经济补偿款吗

已方提出解除劳动可以得到一次性伤残补偿款和一次性经济补偿款吗,

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提问人:ask20150712n6m
提问时间:2015-07-12
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企业违法,职工提出解除无固定期劳动合同,经济补偿如何计算,依据是什么

本人因企业无故拖欠工资,上诉至法院,企业败诉但拒不支付,现本人已申请强制执行。但目前企业为了躲避劳动补偿,即不安排工作,也不解除劳动关系,各种保险也被停止。企图逼本人主动辞职。本人打算请求法院判定解除劳动关系。本人属于无固定期劳动关系,工龄30多年,年龄52岁,怎样做才能维护个人利益

zh-jx2009 已解决 2009-05-05 回复(4)

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本人几年前与原单位解除劳动合同,没有得到经济补偿.档案拿到个体科,几个月之内又调转到新的单位上班.

之前的工龄得到承认,并且在工龄工资上得到体现,今年这个单位裁员,经济补偿只能得到这几年的.以前的工龄却得不到补偿,原因是我的档案曾经拿到个体科,这件事情应该如何解决?

a851833782 已关闭 2009-08-17 回复(0)

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简单有点坏 已过期 2010-10-12 回复(6)

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