我公司两员工上班时间打架造成一方鼻梁骨骨折,公司内部该怎么调
我公司两员工上班时间打架造成一方鼻梁骨骨折,公司内部该怎么调解
员工上班时间打架,其中一方致残,公司是否有责任?双方产生的医药费用又该如何分担?
两位女员工在上班时间打架,A怀疑B在背后说其小话,怀疑B对同事说‘不要与A说话”。而B并未有此意,也未对周围同事说此话。遂发生争吵,近而发生打架事件。周围同事劝阻,医院检查,B一手指骨折,一手被咬伤,眼角膜划伤。A头痛,检查脸颈有抓伤。事件中公司是否有责任?双方产生的医药费用又该如何分担?
上班时间员工开玩笑打闹造成一方受伤(甲),(乙方推倒甲方)甲方当事人当时上报公司说是工作时不小心摔跤,公司申报了工伤。现甲方还没拆石膏(脚趾骨断了)。这种情况公司可以开除双方吗?公司开除时需要经济补偿吗
三个人打架对方两个用拳头打另一方头部,造成对方其中一人中指骨折,另一方是不是以故意伤害被判刑。
请问,门店是卖手机的,营业时间内,有人进店要看手机,拿出来给他看,然后那人就逃跑了,追不上。请问,这种情况,要怎么处理呢?是公司付还是员工全付?已经报案了。
上班时间从工作地点乘坐公司内部无牌无照作业车遇停在路边私家车碰撞造成两死三伤
上班时间从工作地点乘坐公司内部无牌无照作业车遇停在路边私家车碰撞造成两死三伤,本人四根肋骨骨折,脊椎一节压迫性骨折,车辆没有保险所属人为公司老板,请问此次事故是否可以作为工伤交通事故双赔偿,交通事故认定公司车辆全责,驾驶员位公司员工,已重伤,公司为本地政府市政工程承包施工,施工地在当地风景区,不知道
在公司上班时间,由于工作冲突致使路过的一名员工受轻伤,医院病历上有打架,不能走工伤
在公司上班时间,由于工作冲突致使路过的一名员工受轻伤,医院病历上有打架,不能走工伤。医院也不同意修改病历,怎么办?受伤人没有参与打架,工伤怎么解决!
公司上班时间员工打架,误伤了工作人员c,受伤的c是否能申请工
公司上班时间员工打架,误伤了工作人员c,受伤的c是否能申请工伤认定
员工上班时间在公司因为工作发生口角后动手,造成轻微伤,受伤方先出手
员工上班时间在公司因为工作发生口角后动手,造成轻微伤,受伤方先出手,现在受伤方要求对方赔偿8成医药费和误工费,这种情况是否合理,公司要不要负相应的责任。
上班时间、双方因工作问题打架、造成我爸爸腿断骨折、马山要做手
上班时间、双方因工作问题打架、造成我爸爸腿断骨折、马山要做手术、现在公司和被打人不愿承担医药费