毕业时因为学校强制要求，自己找的公司签订了毕业生就业的三方协议
毕业时因为学校强制要求，自己找的公司签订了毕业生就业的三方协议，现在毕业拿到了报到证，不想去签订三方协议的公司了，需要怎么处理报到证和个人档案
14年7月毕业，毕业前未签订三方。毕业后一直未工作，最近找到一个工作，但对方要求必须签三方，问学校，学校老师说你已经毕业了，不管了。 所以现在想知道是否有明确法律或者规定 毕业生毕业1年内未就业的学校必须管签三方。在网上找不到相关规定。求助！
您好，我现在还没毕业，学校让与实习单位签订三方协议，请问签完三方协议，毕业后去其他公司就业需要解约么
实习的时候和A单位签订三方协议，未签订劳务合同，毕业之后决定去B公司，这时候需要解约然后再和B公司签三方协议么？应该给A公司交付违约金么？
我是一名即将毕业的大四毕业生，由于学校要求签订就业协议书，我到老家找关系给我签订了一份
我是一名即将毕业的大四毕业生，由于学校要求签订就业协议书，我到老家找关系给我签订了一份，但没在这家民营企业上过班，直接给我盖的章，我又拿到老家的人才交流中心盖的章，请问我的档案在我毕业时会到这个公司还是老家的人才中心，由于将来想在老家发展，将来我拿档案的时候会有阻碍吗？另外，会给这家公司造成麻烦吗？
我在上海，我是应届毕业生，未毕业前与公司签订三方协议，毕业了
我在上海，我是应届毕业生，未毕业前与公司签订三方协议，毕业了，去公司报到，公司不与我签订劳动合同，且按照三方协议，要去公司总部实习6个月。这样合法吗？不签订劳动合同对我有什么坏的影响。
如果考上了公务员，毁掉跟单位签订的就业协议（教师的，因为是应届毕业生，不能再毕业前签订合同，只能是签
如果考上了公务员，毁掉跟单位签订的就业协议（教师的，因为是应届毕业生，不能再毕业前签订合同，只能是签订就业协议书），算违约吗？如果单位（学校）不肯放行，其行为是否违反合同法？单位若是不肯放行，我还能去就职公务员吗？会有其他什么影响吗？请帮忙！谢谢！
湖北武汉大四学生，于14年12月与单位签订大学生就业协议书（公司学校个人三方协议）
湖北武汉大四学生，于14年12月与单位签订大学生就业协议书（公司学校个人三方协议），于15年3月入职，由于未拿到毕业证所以未签订正式劳动合同。15年5月下班下楼梯时摔倒，治疗花费5300元。公司称没有为我缴纳社会保险，故不能认定工商，只能走商业保险，报医保内医药费，但医保内医药费仅300元，请问我不打官司不离职还有
公司跟应届毕业生签订了三方协议，要求其毕业后到公司报到上班，如果未报道则需付违约金2000元，现该员
公司跟应届毕业生签订了三方协议，要求其毕业后到公司报到上班，如果未报道则需付违约金2000元，现该员工因个人原因提出离职，公司是否可以要求应届毕业生支付违约金。
之前签订了三方协议，但是后来因为种种原因并没有去那个公司，现在毕业了
之前签订了三方协议，但是后来因为种种原因并没有去那个公司，现在毕业了，档案'会直接派遣到三方协议上的单位吗
跟公司签订学校的三方协议，没有拿到学位证（三方上写了注意事项有要求带学位证）
跟公司签订学校的三方协议，没有拿到学位证（三方上写了注意事项有要求带学位证），公司不要人去了，但是要违约金，这属于违约吗？
本人应届毕业生，与公司签订了三方协议后。现在已经毕业了，但是没有转正
本人应届毕业生，与公司签订了三方协议后。现在已经毕业了，但是没有转正，三方协议也没有注明违约，那我现在离职要不要付违约金
