我是一名修理厂员工，因公司老是拖欠工资，今日我向公司领导递交了辞职报告
我是一名修理厂员工，因公司老是拖欠工资，今日我向公司领导递交了辞职报告。但工资还是拖欠，无法马上发给我，我也并没有与公司签任何的劳动合同，我想马上就不去上班，公司领导很横，说我要明天不去，就每天按旷工计算，旷一天按三天计算。我很无助，不知道该怎么办
员工递交辞职报告后，公司在离职前一天辞退员工，工资和在职员工一起结算
员工递交辞职报告后，公司在离职前一天辞退员工，工资和在职员工一起结算，合理吗？
您好，我是江苏博汇的员工，我递交辞职报告领导不签怎么办？以前有过当地人举报的情况因此拿到工资
您好，我是江苏博汇的员工，我递交辞职报告领导不签怎么办？以前有过当地人举报的情况因此拿到工资，像我们外地人也能拿到工资么？
劳动合同到期了，也提交了提出辞职报告。可公司领导不让走。还压着一两个月工资
劳动合同到期了，也提交了提出辞职报告。可公司领导不让走。还压着一两个月工资。该怎么办？
劳动合同到期了，也提交了提出辞职报告。可公司领导不让走。还压着一两个月工资
劳动合同到期了，也提交了提出辞职报告。可公司领导不让走。还压着一两个月工资。该怎么办？
我在某健身会所当健身教练，因公司拖欠工资辞职，在交接工作时因领导让顾客受气，领导将责任推至我身上，不给我发工资以及合同书上要求押第一个月工资，四月份五月份工资逗没给我，我该怎么办？ 客户要求退款
因公司拖欠社保及工资而申请辞职，但辞职申请报告上写个人原因，现在离职半年了
因公司拖欠社保及工资而申请辞职，但辞职申请报告上写个人原因，现在离职半年了，公司拖欠工资仍不发，可以申请经济补偿金吗？
公司拖欠全体员工3个月工资不发。我是公司一名司机。每天都有现金过手
公司拖欠全体员工3个月工资不发。我是公司一名司机。每天都有现金过手。下班后要上交财务。因拖欠工资太久。自己动用了货款（2800元）。如果公司去报案。我会受到怎么样的法律责任？
公司要求员工提交辞职报告后必须再工作一个月发 否则不给工资 这样做合法吗
提前一个月书面向公司递交了辞职报告，公司要押一个月工资合法吗？
1.公司在某市，外派到另一城市工作，04年工作，工作前4年半公司没有给交社保，（至今未补交）从09年开始公司才给交的社保。请问这合法吗？如何维权？ 2.现在一个月前向公司书面递交了辞职报告，公司方面说离职时工资要押一个月才给开，请问这合法吗？如何维权？ 3.如果手里面有公款小于或等于公司欠我的工资，这个公款不
我想问一下，公司没有盈利，老是拖欠员工工资，一而再再而三的说话不算数(指什么时候发工资的事)
我想问一下，公司没有盈利，老是拖欠员工工资，一而再再而三的说话不算数(指什么时候发工资的事)，现在公司打算拍卖掉公司，我怕他们跑路，到时结算不到工资，想要去劳动局告，该怎么走流程呢！
