我在仲裁员误导和二次开庭老板恐吓后，我接受了调解，但是调解书上没有周六加班费事项

我在仲裁员误导和二次开庭老板恐吓后，我接受了调解，但是调解书上没有周六加班费事项，我可以再次申请吗？谢谢。

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask201506293v7
提问时间：2015-06-29

吕超霞已过期 2014-10-23 回复(4)

ask20150218i4n 已过期 2015-02-18 回复(1)

律师，你好，我是大学生寒假工，春节加班老板不加工资，没有加班费，现在离开，老板说算旷工，旷工一天扣三天工资，我该怎么办？没有签订劳动合同

ask20150218i4n 已关闭 2015-02-18 回复(0)

律师，你好，我是大学生寒假工，春节加班老板不加工资，没有加班费，现在离开，老板说算旷工，旷工一天扣三天工资，我该怎么办？没有签订劳动合同

ask20150218i4n 已关闭 2015-02-18 回复(0)

我在单位工作了一年多，周六周日都是加班，没有加班费，节假日的加班费，没有按照国家规定的来给，现在，我已经向劳动局投诉了，还有，我合同还有一个月就到期了，我现在辞职的话，之前的加班费能拿到吗？辞职内容该怎么写？

ask20150319yus 已过期 2015-03-22 回复(1)

我在一家企业工作三年，没有保险，没有合同，辞职后申请劳动仲裁索要加班工资经仲裁调解未果，等法庭裁决，有工作出勤纪律，企业领导私下找之前的车间班长让她在一份协议签字，说是证明那份出勤记录不是她提供给我的，要是不签怕企业找她麻烦这应该如何是好？

ask20150426a36 已过期 2015-04-26 回复(6)

调解协议书上写好还钱的时间，但是他没有还钱，这算不算违约，违约金怎么算

ask201505123rf 已过期 2015-05-15 回复(1)

公司天天加班，但是没有加班费。打卡是指纹打卡。想请教一下加班证据怎样收集呢

ask20150516n68 已过期 2015-06-12 回复(1)

我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费，节假日还不放假，现在我家里有事情要辞职回家，厂里说没人要招聘到人才可以走，现在这时期很难招到人，他们说很快就能招到人可以过了20多天了还没招到人，他们还不让我辞职，请问有没有什么办法呢？

ask201506209ov 已关闭 2015-06-20 回复(0)

ask20150627yc0 已关闭 2015-06-27 回复(0)