情况是这样的，我在一家公司上班被无故辞退现在仲裁了，谈妥了赔偿金，现在公司要我签一份这样的协议，不知道行不行，大家帮忙看看眼谢谢了。
解除劳动关系协议书
甲方：
乙方：
双方平等友好协商，达成如下协议，解除双方劳动关系。各方务必严格遵守，如有违反将追究相应的严重法律责任：
一、乙方在订立本协议后，应当诚实、敬职地向公司办理工作交接手续。乙方交接完手续后，于__2015年6月16号__后，解除双方的劳动关系。
二、甲方务必按时向乙方发放工资，不得拖欠。如果有拖欠工资行为，应当按照劳动法规定进行赔偿。
三、甲方同意补偿___11400元__给乙方，并在签订之日的一个月内全部给乙方。乙方在获得补偿款后，与甲方劳动关系所及的权利和义务全部结清。
四、甲方不得破坏乙方名誉。
五、乙方不得作有损甲方利益的事情。乙方不得损坏甲方名誉，乙方不得把甲方的公司信息透露给其他公司，乙方不得违反之前签订的“保密协议”。否则追究乙方的法律责任。
六、该协议一式三份，甲方持两份，乙方持一份。自订立之日起立即生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
我就想问下这样的协议签了风险大不大，会不会收不到钱？如果是修改该改哪里？
我在广州某企业上班，突然上班的时候跟我说解除劳动合同，我并没有犯任何违反公司规定的东西，请问这种情况公司该承担怎样的经济赔偿呢？谢谢。
请问一下，本人在某单位上班，现要与单位协议解除劳动合同，解除劳动合同的原因是单位长时间超时劳动
请问一下，本人在某单位上班，现要与单位协议解除劳动合同，解除劳动合同的原因是单位长时间超时劳动，夜班，却没有一分钱的加班费或补助，工资发放不透明。若与其解除劳动合同，我能要求单位按照国家相应法律给我补偿或赔偿吗？
应届毕业生已签订三方协议，现在要毁约，提交申请两个月了，单位一直说在办理，请问有没有关于解除三方协议
应届毕业生已签订三方协议，现在要毁约，提交申请两个月了，单位一直说在办理，请问有没有关于解除三方协议的相关时间规定，谢谢！ 有没有明确的法律规定提前多久提交申请，我知道工作之后离职是提前一个月交离职申请，但是我还没有去实习报到，谢谢各位律师了！
在厂里工作已经10年多了，合同明年到期，现在公司要跟我协议解除劳动合同，请问我能拒绝吗？或能要求买断我的合同吗？
我在05年6月时同北京西城区某认证审核机构签订了 劳动协议， 成为其兼职的审核员至今。 劳动协议主要是公司的权利， 其中规定 ，取得审核员级后需服务5年，否则赔偿培训费 。 我获得3 个资格 ，故此需要服务15年 。 劳动合同法修改后 ，公司也未同我签订劳动合同 。 我本职工作在一家外企作全职 。 认证机构属于中国认
您好，我与丈夫签订了一份婚姻协议，是关于如若丈夫再出现暴力行为后将解除婚姻关系
您好，我与丈夫签订了一份婚姻协议，是关于如若丈夫再出现暴力行为后将解除婚姻关系，同时牵涉的财产分割问题，请问必需公证才能生效吗？
工作近14年，未签订劳动合同，现因丧失劳动能力，与公司协议解除劳动关系
工作近14年，未签订劳动合同，现因丧失劳动能力，与公司协议解除劳动关系，可得到怎样的经济赔偿？
2009年11月，我被某单位聘请打扫卫生，期间单位从未增加过工资，由于工资太低，2015年4月份，我主动要求解除劳动协议，请问该单位应给我什么补偿？
专业培训协议规定乙方的服务期限，但乙方服务期限未满，劳动聘用合同到期，如果甲方因自身原因提出解除协议
我从2006年开始进单位工作，2012年单位派我出去进修一年，要求培训完后服务期为5年，如果我违约，我得赔付资助经费等，现在服务期已满2年，从在单位工作开始，我与单位的聘用合同是2年一签或3年一签的，今年7月分我与单位的劳动聘用合同期满，但服务协议期限不满，还有3年，现在由于单位自身原因裁员，我是否可以要求单位进
