用人单位没跟我签合同我想不干了辞职啥时候能走

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提问人：ask20150612o1u
提问时间：2015-06-12

我单位没有和劳动者签订合同，正是忙的时候工人说辞职就走，造成我单位严重的损失，还有我这是技术活，刚学工作的时候损坏我好多东西，刚学会了就不干了，我是否扣她点工资作为她不守厂规

ask201501235cb 已过期 2015-01-23 回复(6)

试用期有工资吗？我在用人单位上班10天后辞职了，当初没签合同，只是口头协议试用期工资1500元，现在经理说公司有规定上班10天以内没有工资，请问我应该得到这10天的工资吗？

ask20150314qoi 已过期 2015-03-14 回复(1)

ask2015032766g 已关闭 2015-03-27 回复(0)

2014年12月30日劳动合同到期后未续签，但仍在用人单位工作，现在辞职，是否需要提前30天告知用人单位

jasoncorso 已过期 2015-05-09 回复(1)

没签合同！现在辞职要扣我工资！用人单位说要做满一年才可以走！我没有场牌可以说明我在这场里上班

ask20150520dhn 已过期 2015-05-20 回复(1)

给用人单位签了一年合同，做了半年后提前一个月辞职了，单位不审批，想自动离职，算不算违约，要交违约金吗

ask20150527wn0 已关闭 2015-05-27 回复(0)

ask201505289qs 已过期 2015-05-28 回复(1)

用人单位辞职要求递交辞职报告，等我递交的时候不签字，还压着两个月5600百元，自己工资里扣的学习培训费，结果资格证书也不让拿走，公司说要走就没有一分钱的工资，请问我该怎么办啊！当时也没有签用工合同

ask20150529hj8 已过期 2015-05-29 回复(1)

用人单位没有跟我签合同，没有给我上社会保险，我辞职需要提前30天吗，我现在应该怎么做。

ask201505289qs 已过期 2015-05-30 回复(2)

你好，请问试用期辞职，用人单位给的工资低于当地最低薪资，且未交社保，未签合同，该怎么维权。急谢谢

ask20150611p8o 已过期 2015-06-11 回复(1)