在重汽工作一年多，今年3月份后因会计不准时发工资而辞职，辞职的时候会计说下个月会发工资，然后一直拖到现在，每次要钱都是推辞说马上就发，下个月就发，怎么把钱要回？（pS：会计都是领导亲戚，担心法律对他们无效）
企业拖欠工资长达4.5个月，请问如何索要经济补偿金?程序怎么走？
本人是今年5月8号进入该家企业后签订的劳动合同时间是5月8号，但是5月份的工资（不满一个月）却等到了7月份才发，6月份的工资却拖到了9月份发了一半，其余的至今（11月1号）没发。现在实在是忍不了...想走法律程序来帮我解决，在这咨询几个问： 1.准备去劳动局投诉，但我想要索要经济补偿金【拖欠工资数额*25%】+【在单
我们工作3个月以上了，刚开始应聘的时候说的三个月后缴纳社保，结果没有交，公司大概4月份成立，到现在11月底了，结果公司倒闭，要合并到集团旗下的另一个公司，现在公司从未给我们签订劳动合同，缴纳社保，现在还拖欠工资十多天，我们也交了离职单，我们能得到补偿吗？
公司从11月份开始就不发工资了，具体什么时候发也没人说。当时签合同时，合同都被公司压着。我自己没有合同，公司也没有工资条。我现在有的只有工作证。我该怎么办才能让公司把工资给我结清，离职。
爷爷是个石匠，辛苦为一个老板在本地承包的工程做完后，老板以无钱为理由一直拖欠，因为没有签订合同或者其他证据，现在已经拖欠了一年多，打电话一直拒接，。目前主要没什么证据，也不知道对方住处。请问如果申请劳动仲裁或者诉讼途径 能否有机会维权？或者如果想维权 ，应该如何去找一些有利证据，能否稍微告知一些方法。
劳动合同单位:重庆天开园林股份有限公司旗下的成都天开锦城园林景观工程有限公司（法人是同一个）。 合同到期后2015年1月份续签过（尚未返还）。 合同约定工资比目前工资少两千多（签合同后来涨的）。 怎么维权？维权成功是否会按照合同工资（未提升的金额）支付？
我在一个私人企业做了一个月零几天 现在老板炒掉了 不发工资怎么维权
我进2015年03月6日进这个厂的做1个月零几天 上班没考勤记录 也没签劳动合同 2015年4月9日上午时说我不用上班了（意思就是被炒了） 当天说下午可以收工资的到现在还没发 我怎么维权呀
