我属于主动离职，但合同内有：两年内不允许找相关领域的工作，请问这合法吗？
我属于主动离职，但合同内有：两年内不允许找相关领域的工作，请问这合法吗？
与公司合同已到期，公司未主动与我续签，我如果现在离职，可以即时走吗？当月的工作有保障吗
与公司签订的合同到2015年3月，现在合同结束将近1个月，公司没有主动与我续签，我也没有提，如果我现在立即提出离职，可以即时走吗？手续能正常办理吗？合同结束后的工资有保障吗？
你好，请问？我在试用期间因为工作不理想。主动离职，一个月试用
你好，请问？我在试用期间因为工作不理想。主动离职，一个月试用期我上班了20十天我工资是月薪4000元月.请问我的工资怎么算呢？
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司。请问我要承担责任吗？
你好，王律师请问您一下，现在保健品行业属于合法行业吗？相关的营业执照都全
你好，王律师请问您一下，现在保健品行业属于合法行业吗？相关的营业执照都全，属合法经营吗？
请问，和公司签订的劳动合同，并且还签订了一份关于离职两年内不得从事和本公司相同公司的工作
请问，和公司签订的劳动合同，并且还签订了一份关于离职两年内不得从事和本公司相同公司的工作，这样的一份承诺书，这份承诺书有法律保护没？
在公司工作6年，经理职位，合同明年4月份到期，公司现在想辞退我。请问如何保护自己合法权利
你好！公司因订单被别的客户抢过去了，现在我们以前的客户在质量上挑毛病。老板想辞退我，请问如何保护我的合法权利？
没签合同，试用期没满，不发工资合法吗？试用期一个月，刚开始不适应这份工作上了20天的时候申请离职
没签合同，试用期没满，不发工资合法吗？试用期一个月，刚开始不适应这份工作上了20天的时候申请离职，经理因紧缺人叫我考虑一下再说所以没同意，后来想想就考虑一下看能否适应，一个星期后感觉还是适应不了天天上夜班又申请离职。经理同意了离职不过以我申请得太突然要求下个月10号才可以走!!因有事需要不能待到10号，经理
