你好,公司规定.辞职者提前一个月交报告,才发放所有工资,我辞职已经到期
你好,公司规定.辞职者提前一个月交报告,才发放所有工资,我辞职已经到期,上班者每天餐费补助(不上班没有),没月都会打到饭卡里,如果不在厂食堂吃饭,这些钱可以省下是员工个人的,在职者半年退一次餐费,辞职者有退的也有放弃不要的,请问我已经辞职钱不退我合理
公司私自少发放员工工资,员工想离职还用提前通知公司吗?公司规定如果自己辞职需提前一个月要不就扣发一个
我来到现在的公司马上就两个月了,公司也没有签订劳动合同,也没有给上各种保险。现发放第一月工资,但是工资少发放500元。我们共有4名人员都是这样少发了,非常气愤,经理也承认少发了但不给补。我想辞职,但是又怕剩下一个月工资不给发。因为我的前一任员工到现在还没有拿到2月份工资,只要员工辞职公司就扣除一个月工资
试用期转正后想辞职,未按公司离职程序走,公司规定要提前一个月打报告,要扣我一个月工资合理吗
试用期转正后想辞职,未按公司离职程序走,公司规定要提前一个月打报告,要扣我一个月工资合理吗
你好,我没有签合同,在公司干了半年了,每月15号发工资,我提前一个月打的辞职报告
你好,我没有签合同,在公司干了半年了,每月15号发工资,我提前一个月打的辞职报告,现在公司只发上个月工资,这半月的以没干完活不发,请问我该怎么办
请问,公司规定提前一个月提交辞职报告才能走,可是我家中有事不得不走
请问,公司规定提前一个月提交辞职报告才能走,可是我家中有事不得不走,公司不发工资怎么办
我在一个餐厅上班签了一年的合同现在想辞职辞职报告已经交了可公司说压了20天的工资不给我了
我在一个餐厅上班签了一年的合同现在想辞职辞职报告已经交了可公司说压了20天的工资不给我了,说我违约了我还能要回来吗
我与公司签订了一年劳动合同,提前辞职且办理了离职手续,公司规定最后一个月工资不给发
我与公司签订了一年劳动合同,提前辞职且办理了离职手续,公司规定最后一个月工资不给发,能不能要回工资?
你好,我这个月辞职但是没到期就走了,厂里签的合同说不提前一个月辞职就按江苏省最低工资标准发放
你好,我这个月辞职但是没到期就走了,厂里签的合同说不提前一个月辞职就按江苏省最低工资标准发放,合同只有一份厂里没给我们,这样我上个月工资会怎么发?
你好,我这个月辞职但是没到期就走了,厂里签的合同说不提前一个月辞职就按江苏省最低工资标准发放 你好
你好,我这个月辞职但是没到期就走了,厂里签的合同说不提前一个月辞职就按江苏省最低工资标准发放 你好,我这个月辞职但是没到期就走了,厂里签的合同说不提前一个月辞职就按江苏省最低工资标准发放,合同只有一份厂里没给我们,这样我上个月工资会怎么发?