关于产假工资问题

您好，现公司有一名女员工，怀孕8个月，下个月预产休息了，请问下个月开始还要支付她工资吗？

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提问人：cmM6922
提问时间：2011-03-12

我下个月预产期,刚才去咨询产假工资的问题了,如果现在休息的话,我要预交未来6个月的产假期间应该由个人承受的保险,另外,产假期间,公司只给承担每个月应该公司给交的保险(每个月100多),不给发工资,基本工资也没有.只有社保给的一个月1080来块钱(低于基本工资很多),这样合理么? 另外我是07年3月跟公司签定的合同,09年4月1日

voyagejj 已过期 2009-04-07 回复(2)

关于产假期间工资奖金发放问题

本人于2010年1月28日顺产（该时间为年休假），产假从2月1日休息至5月2日。在这三个月期间，单位的工资照发，奖金停发；在这三月期间的任何单项奖停发；另有社保发放的生育津贴。需要咨询的是：我单位因2009年工资总额用尽，所以本应在2009年发放的部分奖金放在了2010年作为单项奖发放，明目分别为：2010年企业文化奖300

木头姥姥已过期 2010-04-28 回复(1)

关于怀孕产假时间与工资问题

请问我在一个私企培训学校担任培训老师签了合同可半年都没有交险我现怀孕有6个月左右询问领导却告知有三个月产假可是没有产假工资请问我该如何讨回自己合法权利？谢谢

coco0328 已关闭 2010-08-30 回复(0)

关于怀孕产假时间与工资问题

请问我在一个私企培训学校担任培训老师签了合同可半年都没有交险我现怀孕有6个月左右询问领导却告知有三个月产假可是没有产假工资请问我该如何讨回自己合法权利？谢谢

coco0328 已过期 2010-08-30 回复(1)

关于我的产假工资问题

我是合同工，工作单位和医疗保险在本市，由于我在县城生的孩子没能用医疗保险，可现在面临我还能否有产假工资？谢谢各位

zdh1193 已过期 2010-09-07 回复(2)

关于二胎产假和工资待遇问题

我今年28周岁，我老公（属再婚）男方原有一子，女方无子女，现生再生育一女，请问其享受其一胎工资待遇和一胎产假，谢谢

玉立已过期 2010-11-26 回复(1)

关于产假工资的问题

我生完小孩生育金领了一万多，所以公司说就不给我产假工资了，公司这样做对吗？是否得到了生育金就不能再拿公司的产假工资了？

嫣然一笑已过期 2011-01-11 回复(1)

关于私企产假工资发放问题

你好，我是北京一家私人企业，工资形式是基本工资和岗位津贴，请问产假期间是给基本工资吗？还是应该基本工资和岗位津贴一起发放，谢谢

jiangaitang 已过期 2011-01-30 回复(4)

关于工资的问题

有位员工原定1500元的月工资，并且已经领了一部分（8天）工资，余额部分未领。现该员工将我告到劳动仲裁并出具了一份伪造的月工资为3000元的收入证明并得到了仲裁委的采信，让我按3000元月工资给予补发。我该如何诉其欺诈？谢谢！

mJz6551 已过期 2011-03-12 回复(7)

关于老总欠工资的问题

情况如下：我在某家公司工作到2010年9月30日，之后离开公司，离开公司前公司老总按照公司规定应支付3万余元，他也同意支付。当时老总说暂时项目比较多没有周转资金，等到周转灵活之后再给我钱。当时没有写欠条，只有QQ聊天证明。后期我打过好几次电话，QQ上也问过几次，总是说没钱。现在距离离职已经有6个月了，请问这种情

IAV4042 已过期 2011-03-12 回复(3)