准备向公司辞职，提前一个月提出辞职申请，但公司不同意，怎么办？
我要辞职，提前一个月提出来，但公司要求等我的岗位上有了新人来就职之后我才能离职，公司这样做合理吗？我可以不答应公司这样的要求吗？不答应公司这样的要求，公司就不给我结工资，并视为自愿放弃所有未结款项，公司这样做合理合法吗？
怀孕期间申请留职停薪保险自费公司不同意怎么办?说没有停薪留职的制度
怀孕期间申请留职停薪保险自费公司不同意怎么办?说没有停薪留职的制度。先前先兆流产请了3个月病假，现在到了期公司要求我返岗，不可以再请假，只能是辞职，我不去的话就开除，合理吗？
前年12申请离职老板不同意。本年1月再申请老板口头承诺先请个人让我带一个月再议，离职申请上还未签字作实。本年3月再次提出老板以未请到人为由再次拒绝离职，现在从第一次申请都快半年了。再者从上年10月起公司就有拖发工资现像，劳动部门两次上门才免强发放一到两月工资，我现在只收到上年11月的工资。如果我现在自行离职
你好，员工辞职老板，不同意怎么办？因为公司总共有三个美容师，但现在有两个美容师想要辞职
你好，员工辞职老板，不同意怎么办？因为公司总共有三个美容师，但现在有两个美容师想要辞职，可是老板只批一个人的假，辞职的事儿是我先提出来的，那个美容师担心自己走不了，后来比我先交辞职信，所以现在我不知道怎么办？
我3月在一家公司上班至今现在我提出辞职申请公司已同意但保险已
我3月在一家公司上班至今现在我提出辞职申请公司已同意但保险已停这样合法吗？
想辞职，可是公司找不到人领导死活不签字，不同意怎么办，公司老老拖欠公司现在五月份了
想辞职，可是公司找不到人领导死活不签字，不同意怎么办，公司老老拖欠公司现在五月份了，二月份以后的工资就一直没有发，怎么办
因合理理由，按公司规定程序申请辞职者，经公司同意后方可办理离职手续，须在本公司工作半年以上
因合理理由，按公司规定程序申请辞职者，经公司同意后方可办理离职手续，须在本公司工作半年以上。将公司物品全部交移完毕后，经公司同意方可离职，否则按解雇处理，不记发当月工资和培训费，工龄未满一个月者不记发当月工资。
因合理理由，按公司规定程序申请辞职者，经公司同意后方可办理离职手续
因合理理由，按公司规定程序申请辞职者，经公司同意后方可办理离职手续，须在本公司工作半年以上 因合理理由，按公司规定程序申请辞职者，经公司同意后方可办理离职手续，须在本公司工作半年以上。将公司物品全部交移完毕后，经公司同意方可离职，否则按解雇处理，不记发当月工资和培训费，工龄未满一个月者不记发当月工资
