律师,您好! 有一问题想请人帮忙:我在一公司任职快两年,之后辞职,事隔一年后再次入职到该公司,并签定劳动合同,现因公司内部组织变革,公司方面要停止我现有的劳动合同,公司方面该如何补偿或赔偿,应该补偿或赔偿我共几个月工资.在线等 .... 公司提出解除劳动合同时本人只在该公司任职不到两个月.且此两个月合同
本人在不知情的情况下,被签有无固定期限合同的公司开除司籍,并处罚金十万。理由是本人为服务的公司(不是本人的公司,与本人的公司有合同约定的公司)提出本人在为其工作期间有违约行为并处以二万的罚金。请问本人公司的行为是否合法?本人应该如何去办?
我是江苏兴化农村户口,在江苏大丰市农村承包20亩鱼塘,合同期是11年(11年的承包金在订合同时已一次性付清,合同到公证处公证过),已承包了三年半,现乡政府在搞开发,要征用我的鱼塘,但是不肯给征用补偿费,就叫村委会跟我解除合同,说要退还我剩余7年半的承包金。请问这种情况下,村委会能不能强迫性单方面解除合同?
1.9月初时,因个人原因向公司请假一个星期,即从9月4日至9月11日,向公司提出申请时,所属部门课长,不仅不帮忙安排工作,而且请假期间,需自己找代理人,拒绝帮忙,因另一同事不熟悉当事人工作,在工作繁忙的情况下错一产品的定单(生产纽扣生产厂),牵扯公司损失1.5万港币。 请问当事人不在期间,帮忙的同事下错单,
您好,我想咨询一下,我的父亲在美国,母亲在韩国,分开已经有9年了,相互也很少联系,感情也淡了,我母亲想单方面解除婚约,可以么?需要什么具体的手续呢?
与他同居一年,并有一个孩子,现在两人离异,孩子一直跟随女方。想咨询下如何解除非法同居关系,并且孩子的抚养怎么办?
新进一家公司,已满3个月试用期,后和公司签定2年合同,可后来公司说我对业务不熟悉为由单方面和我解除合同,请问我该如何向公司要赔偿。谢谢
我的详细情况如下1.06年6月进入公司,至2007年12月31日,未签合同,未上保险2.08年-09年第一次签合同,08年未给上保险,09年始上一个养老险3.10年-11年12月31日第二次签合同.10年上一个养老险和失业险,4.公司10年12月底告知想解除合同,未出具书面通知,是否违法?请专家帮我,如何索要赔偿?公司注册地在广西,我工作地在天津,多谢!
公司单方要求解除劳动合同,辞退员工,不给补偿,如何通过法律途径解决.谢谢.
公司单方要求解除劳动合同,辞退员工,不给补偿,如何通过法律途径解决.谢谢.