我在这个厂刚干了十天了，他们辞退我，试用期有试用十天才辞退的吗……我有必要再写辞职单吗

我在这个厂刚干了十天了，他们辞退我，试用期有试用十天才辞退的吗……我有必要再写辞职单吗，他们应该现金结清这十天工资然后再补偿我点补偿金吧？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask2015050765s
提问时间：2015-06-01

相关咨询

我在2009年3月16日进公司工作，在2010年2月23日，突然被辞退。工作期间未签定劳动合同或与之相类似的协议。辞退前也并未提前通知我。辞退的时候让我写辞职信，并口头答应给我工资和奖金（无书面证据），工资给了，但是奖金没有给，公司给出的答复是公司规定提前离职不给发奖金。请问1：我11个月的试用期是否合法？ 2

沙潇已解决 2010-04-03 回复(3)

还有2天才到合同上的试用期限，可老板说4月份加了我的工资就代表把我的试用期提前，我必须在辞职后一个月

合同上2012年5月20日才到我的试用期，我5月18日写了辞职申请，可部门经理和老板都说4月份已经加了我工资，就代表已经把我的试用期提前，可没有任何人告诉我加了工资代表试用期结束，我也没有签任何同意书之类的。可公司说公司有自己的政策，不需用通知也不需用签字。我提出做到5月底离职（没说准确是哪一天），公司说什么也

pp201 已过期 2012-05-20 回复(1)

你好，我在这个厂快3个月了我想辞职他们不同意，如果3天不上班

你好，我在这个厂快3个月了我想辞职他们不同意，如果3天不上班算是自动离职吗？工资要不要扣呢

ask201505168e1 已关闭 2015-05-16 回复(0)

试用期内，我觉得这个公司各方面不行，想辞职，我可以当天拿到我走那天的工资么？

我4月1日报道，这个公司压工资压到20号，等于说我到现在（5月18日）还没拿到我上个月的工资，算下来我压工资压了快2个月了，单休，工作量大，觉得做下去好累没有激情，想换家，但是这家压工资太久了，我想当天结清，是正常程序么？问了之前走的同事都是说下个月20号，我觉得这样是不合法的，是么？这家是3个月试用期，就做

平静一生qq 已过期 2015-05-18 回复(1)

我进这个厂他要求做满一个月才能辞职，现在我满一个月了还在试用期

我进这个厂他要求做满一个月才能辞职，现在我满一个月了还在试用期，请问我

ask20150519pw8 已关闭 2015-05-19 回复(0)

公司领导在试用期内要求员工未满试用期辞职需扣一周底薪

ask20150525gyi 已关闭 2015-05-25 回复(0)

你好，我在一家物业当保安，还是试用期，公司也没有给签合同，我不想做了他们要我提前一个月辞职才能走

你好，我在一家物业当保安，还是试用期，公司也没有给签合同，我不想做了他们要我提前一个月辞职才能走，不然就不给工资，请问我该怎么办

ask20150529059 已过期 2015-05-29 回复(1)

我在家酒店做了六七天，被辞退，他们说没有过试用期被辞退是没有工资

我在家酒店做了六七天，被辞退，他们说没有过试用期被辞退是没有工资！我也没有办离职手续！请问有工资吗

ask201505309br 已过期 2015-05-30 回复(2)

你好，试用期过了十天，被公司无故辞退，公司是不是算违约，要给

你好，试用期过了十天，被公司无故辞退，公司是不是算违约，要给违约金？

ask20150601nd9 已关闭 2015-06-01 回复(0)

各位律师您好！我在试用期十天内，因为感觉工作不合适，辞退了工做

各位律师您好！我在试用期十天内，因为感觉工作不合适，辞退了工做！老板说没工资！请问合法吗

ask201506011d1 已关闭 2015-06-01 回复(0)