工商银行随意扣减员工绩效工资2000块钱,找哪个部门投诉
企业非法扣除员工工资作为押金,并且现在辞职押金还不退还,我该找什么部门投诉
我女朋友在一家网吧做收银员,第一个月发工资时就被扣下了3百元,说是扣下这3百元作为押金,如果做不满半年就辞职的,这个押金就不退还了。我女朋友在那里工作了2个多月之后,因为家里临时有事要回老家了,在事先跟老板说清楚,并且帮他们免费上班2天之后,申请了辞职。老板也同意了,但是这3百元的押金却不肯退了。说是因
因原出纳移交时未把营业厅大门钥匙移交,导致迟到1小时,而接交人被处罚四个月绩效工资,这样做银行是否合理。 因原出纳移交时未把营业厅大门钥匙移交,导致接交人推迟了1小时后才开门,而接交人被处罚四个月绩效工资,相当于年工资总收入接近3分一,请问,这样做银行是否合理。
是在酒店做的,签过劳动合同,因为在离职前两天未按照规定的排班表 上班,部门经理没有经过调查也没有向我问明情况,就扣押我的工资,请问部门经理是否具备这样的权利,是合法的吗? 那我该采取什么措施呢?
我在12年购买了招商银行的保险,但是当时银行工作人员并没有告知我要到什么时候才能在不违约的情况下取出我的资金,2年间我共问了4次,每次的时间都不一样,现在我要退保的话需要支付的违约金在50%以上,请问这样的情况我应该找哪个部门咨询,谢谢。
你好,请问下,我是一个铁路部门的合同工,工资是以绩效的方式结算
你好,请问下,我是一个铁路部门的合同工,工资是以绩效的方式结算,而我的绩效工资比绩效比我低的人少很多,我该怎么办?
你好,请问下,我是一个铁路部门的合同工,工资是以绩效的方式结算
你好,请问下,我是一个铁路部门的合同工,工资是以绩效的方式结算,而我的绩效工资比绩效比我低的人少很多,找领导问,每个领导都踢皮球,我该怎么办?我可以到哪维权?