您好。我是朝阳区日资企业员工、因公司经营期限到期目前已经进入

您好。我是朝阳区日资企业员工、因公司经营期限到期目前已经进入清算(清算公告已提出、债权申报截止日为5月31日）。公司以清算为由提出与我解除无固定期限合同、并强令进行工作交接（因外包了清算业务、需交至外包公司）并威胁说目前为客观情况不能履行合同状态、如拒绝交接工作即单方解除合同且无赔偿金。因我公司最后留守员工向日籍总经理反映过中方副总工作中存在问题（含污职行为）、导致中方负责以离职威胁公司、最终结果为公司仅留用中方副总一人、其他人员解除合同的最终结果。本人也自学了相关法律规定、希望咨询确认：公司以清算不能履行合同为名、强迫无固定期限劳动合同员工离职（实际上业务外包并非不能履行状态）是否属于违法解除、需要双倍赔偿呢？

国家已经取消了煤炭经营许可证,营业执照上的煤炭经营期限到期了,工商能罚款吗?

您好: 我公司的营业执照到期日2016年12月,经营范围的煤炭批发到期日是2015年4月9日,现在工商局说我们的执照冻结了,要接受处罚,,,可是国家已经取消了煤炭经营许可证,工商局这样有依据吗

您好，我在一家公司上班合同期限是一年，现在合同没到期他们突然要辞退我，应该怎么赔偿我

您好，我在一家公司上班合同期限是一年，现在合同没到期他们突然要辞退我，应该怎么赔偿我。

您好，，我想问一下我公司员工合同到期了，单位不给续签需要赔偿

您好，，我想问一下我公司员工合同到期了，单位不给续签需要赔偿金吗？

您好，我是物业公司一名员工，公司因亏损在2015.4.30合同到期后撤出

您好，我是物业公司一名员工，公司因亏损在2015.4.30合同到期后撤出，把我分到其他项目，因交通不便利离家远我没同意公司调动，人事让我在调动通知单上写上不愿意调动，我没写，公司说会给我发函，发函内容她说是公司调动通知单，想咨询一下这样公司还能给予赔偿吗？

您好，我想咨询一下生育险已经报销，社保说已经打到公司账户，可公司迟迟没有发给员工

您好，我想咨询一下生育险已经报销，社保说已经打到公司账户，可公司迟迟没有发给员工，如果员工离职，公司可以不发放这笔报销吗

我2008年八月进入公司，当时签了期限为一年的合同，合同到期后又签了一个到项目完工的合同

我2008年八月进入公司，当时签了期限为一年的合同，合同到期后又签了一个到项目完工的合同，在今年五月12日突然通知公司裁员，工资算到五月12日。请问，按劳动法赔偿应该赔偿我几个月的工资？

在私人企业工作已经4年了，但一直没签过劳动合同。目前公司即将宣布解散，但我已怀孕7个月了

在私人企业工作已经4年了，但一直没签过劳动合同。目前公司即将宣布解散，但我已怀孕7个月了。请问应该如何维权？我应该得到公司哪些合理赔偿？

您好！我是一名眼镜销售人员，在公司有10年工龄，现在公司北京分公司经营困难要把员工遣散

您好！我是一名眼镜销售人员，在公司有10年工龄，现在公司北京分公司经营困难要把员工遣散，我想了解一下关于赔偿方面是怎么赔的？

您好！我是一名眼镜销售人员，在公司有10年工龄，现在公司北京分公司经营困难要把员工遣散

您好！我是一名眼镜销售人员，在公司有10年工龄，现在公司北京分公司经营困难要把员工遣散，我想了解一下关于赔偿方面是怎么赔的？

律师您好!我是1家外资企业员工，从事外勤工作已经13年多，和公司签订了长期合同

律师您好!我是1家外资企业员工，从事外勤工作已经13年多，和公司签订了长期合同。“经常在煤矿下井工作，而且工作时间较长，我的收入主要有2部份，1张是工资卡，还有1张是外勤补贴卡。现在公司已经实行经济性裁员，按1年1个月赔偿给我，公司只按工资卡的钱帮我算，其余的补贴还有奖金都没有这样合法吗?