您好,我是从事服装导购工作。当时顾客试完衣服没有达成销售,于是我将衣服拿回库房物归原位时,由于这件衣服应放在货架的最上层(共三层),正好梯子被借走了。货架也不是很高,所以我就踩在货架上来放衣服,不小心摔了下来扭到了脚,请问属于工伤吗
在一次集团内部篮球赛上,作为篮球队长替公司出赛,不慎左手中指骨折,经医生鉴定为骨折及筋腱断裂需手术治疗,手术后留下后遗症,及中指第一关节处不能弯曲,造成无法握拳等功能性丧失,请问我这样属于工伤吗?是否有什么书面资料可以证明此现象属于工伤,应如何赔偿呢,谢谢!
在企业的职工餐厅中,卖饭的妇女与买饭的员工在买饭期间发生口交而打架,盘子碎片致卖饭的中年妇女脸部划伤。请问这属于工伤吗?该如何赔付该餐厅女员工。
我今年春和另两名股东开了一家公司公司,办公室共4名办公室人员(包括我),车间共6名工人,由于我看到生产效率低,浪费的太多,我亲自己去车间带领工人干活,不小心把手指碰掉了2个,有人说我本是办公室人员,不应参与这样的劳动,,不应赔偿有道理吗?
我想了解一下,在下班的途中发生交通事故,有两个问题我不清楚是否对认定为工伤有影响。第一:出事人本应该在6:30下班,但厂领导给提前下班,所以事故发生在6:18.第二:出事人报的是住宿,但当天是在回家的途中发生的事故。 属于交通事故的同时是否也可以认定为工伤
我的父亲 是一名厨师 去年在学校食堂工作 但是食堂是学校的 我父亲是学校后勤管理人员找的 后来我父亲在上班工作中 突发脑溢血死亡 但是我的父亲去工作没有签合同 请问 我的父亲这种情况是不是属于工伤 可否要求赔偿 如果是工伤怎么赔偿咨询一下律师 我父亲是去年九月二十七在上班过程中病的 于九月二十八日抢救无效死
人已去世,家里面没有遗传,在医院工作了3年多,得了白血病,去医院检查时候有医生说是因工作有关,但当时因照顾病人,没有做鉴定,现在人已去世了,想要医院有一定的赔偿。这样算工伤吗?我们该怎么做呢?
我父亲在单位工作时感冒,发烧引起头晕,呕吐,到医院确诊为可林巴利综合症,请问是否属于工伤
我父亲在单位工作时感冒,发烧引起头晕,呕吐,到医院确诊为可林巴利综合症,请问是否属于工伤
厂内两人因为争产品原因,导致口角,后上升至动手,导致其中一人眼睛受伤,这个属不属于工伤,如果不是工伤,用人单位是否也需要付出管理不当的责任??可否对用人单位进行索赔