脑溢血属于职业病吗？公司违规延长加班时间，不给员工购买社保该做何赔偿？
律师您好！我父亲在一家公司整整工作了10年，从事烧锅炉工作，今年57岁，没有锅炉证，公司没给我父亲买社保、医保，所工作环境属高温环境，且上班时间一天12小时，工作时间长，大大超过了劳动法规定在规定时间内不能超过的工作时间，不但没有休息时间，且白班夜班轮换上，在今年4月30日晚下班时间突发脑溢血，后送医院抢救做了开颅手术，现在不能说话，左边手脚瘫痪，不能动，生活不能自理，目前还在医院治疗。请问我爸这种情况属职业病吗？是不是由于长期在高温环境下长时间工作导致病情发生？且公司没给购买社保，医药费不能报销，家里已花光所有积蓄，还借了几万块，后续医药费都难以承担。另公司违反规定的长时间加班也没有给予相应的加班费，请问这种情况公司该承担什么责任及作所赔偿？可通过什么途径获得赔偿费用？
我在公司工作1年多了，公司一直未给员工购买过社保和医保，现我准备辞职，请问这种情况可向公司要求哪些赔偿？另辞职后工资应在什么时间内结算发放？谢谢！
工作了19年，只购买了3年的社保，现在公司决定不赔偿就辞退员工，是否合法？
工作了19年，只购买了3年的社保，现在公司决定不赔偿就辞退员工，是否合法？
员工不肯购买社保，工作期间开车自行撞到路边墙角导致受伤，被鉴定为8级工伤，公司赔偿多少？
员工不肯购买社保，工作期间开车自行撞到路边墙角导致受伤，被鉴定为8级工伤，公司赔偿多少？
公司跨区搬迁，员工不跟过去是否有赔偿？没签订过合同，但有帮购买社保
公司从广州番禺区搬到广州天河区上班，由于太远，员工不愿意跟随公司一起过去，是否会有赔偿金？但没签订过合同，会影响吗？公司有帮忙购买社保，是否能证明是公司的员工？
在一家大型名营企业工作近两年，公司没有按规定购买社保，属不属于违法？而且中途我离职了，找到了新工作，然后原来的公司给我更好的待遇让我回去，结果我回来了，上了一个月班，他又变卦，让我去做的职位差距很大，逼我只有离职，属不属于违法？
我来石家庄公司上班一年了，在这期间公司已签订劳动合同时间没有一年为由，不给我们购买社保，想这种情况他们的行为是否属于违法行为，我们应该怎样为自己维权呢？
公司没有帮未成年工购买社保，员工在宿舍内摔断脚痉，算不算工伤？经医疗后医生说会有点残疾，公司需赔偿员
未成年工入职公司一个多月，公司未帮其购买社保，18：45分下班回到宿舍，20：00左右在宿舍不慎摔断脚痉2条，这样算工伤吗？医生说接好后也会有点残疾，公司除了要给员工支付医疗费外，还需要支付什么相关的费用给员工吗？
员工年满50岁，且劳动合同未到期，公司不继续给该员工购买社保，该公司是否有赔偿责任
我在现公司工作5年多，与公司签订的劳动合同3年一签，现我年满50，合同差不多还有一年到期，公司现在要将合同转为劳务协议，这样的行为是否属于公司单方面解除劳动合同，对我是否该有所赔偿
在职员工在原单位一直购买社保,没有在本公司买,是否要赔偿怎么处理?
在职员工在原单位一直购买社保,没有在本公司买,是否要赔偿怎么处理?
公司有员工主动离职，但入职到现在公司一直未给该员工购买社保，现在公司应该如何赔偿该员工？
公司有员工主动离职，但入职到现在公司一直未给该员工购买社保，现在公司应该如何赔偿该员工？
