劳动合同还有一个月到期，明确告知公司不续签，公司让提前一个月填离职表
劳动合同还有一个月到期，明确告知公司不续签，公司让提前一个月填离职表。合理吗？
劳动合同到期，企业不愿意续签，提前30天告知员工，要否要支付经济补偿？
你好，我司和某一员工签订的合同从09年2月13日-09年6月13日，但因为员工上班态度懒散、偷懒等等，我司不愿意续签劳动合同，是否要提前一个月告知员工，如果提前一个月告知员工不再续签，需要要支付经济补偿吗？ 另外， 合同中有约定，如果员工不服从公司安排工作、态度懒散、没能按时完成工作任务，公司有权解除劳动合同并
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~
劳动合同到期，公司未提前1个月通知劳动者，若不续签合同，是否违法？且需要补偿经济损失？
劳动合同到期，公司未提前1个月通知劳动者，若不续签合同，是否违法？且需要补偿经济损失？
合同还有一个月到期，公司或个人不续签是否需要提前一个月告知？是否有补偿金？
合同还有一个月到期，公司或个人不续签是否需要提前一个月告知？是否有补偿金？公司在合同到期前两个月以公司不景气为由降工资，且从新签合同，是否有所补偿？
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司，污蔑我窃取公司机密资料以及工作交接不完善为由拒绝发放我当月工资，但离职报告及工作交接表均已由公司副总签字确认，现有离职报告和工作交接表复印件，以及污蔑我的音频录音，请问该怎么维权？谢谢！
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司，污蔑我窃取公司机密资料以及工作交接不完善为由拒绝发放我当月工资，但离职报告及工作交接表均已由公司副总签字确认，现有离职报告和工作交接表复印件，以及污蔑我的音频录音，请问该怎么维权？谢谢！
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司
你好，我在一公司因合同到期不续签 而自动离职，现公司以我不提前30日告知公司，污蔑我窃取公司机密资料以及工作交接不完善为由拒绝发放我当月工资，但离职报告及工作交接表均已由公司副总签字确认，现有离职报告和工作交接表复印件，以及污蔑我的音频录音，请问该怎么维权？谢谢！
合同到期了，公司不让干了，提前一个月让我签了申请离职单我没有
合同到期了，公司不让干了，提前一个月让我签了申请离职单我没有交上去现在我要他给我一份解除劳动合同通知书，他也不给我办失业手续无法领的失业金不愿意
