律师，您好 我母亲在某中学从事了30年的后勤工作，单位一直没有签合同，现在我母亲已经55岁了 ，请问从法律角度来讲，学校怎么解决我母亲的社保问题呢？是按年数每年补一个月工资还是，办理单位性质的职工养老保险，只用交一部分钱就可以了。不知道如何维权。谢谢了！
本人在外资厂工作快年满7年了，但是公司以本人在2010年有两次迟到扣了6分和不服从上司工作安排为理由，且没有提前一个月的情况下，单方面提出与本人终止而非解除劳动合约。
我已经在公司连续工作了十一年，现在合同期满公司不与我续签，把我辞退。我能向公司得到怎样的赔偿？
被三、四吨重的搅拌机压伤导致骨盆粉碎性骨折、膀胱三处破裂、后尿道完全断裂，公司应怎么赔偿我？还有性功能丧失、家人每天三次给送饭应怎么赔偿？住院82天。请问这些应怎么赔偿？
我10年10月18日入职签的合同是一年的,现在公司因为高层领导更换要裁人,请问我应该怎么要求赔偿?还有现在签合同不都三年的吗,公司签一年合同合法吗?
我公司未提前30天通知我解聘，我在公司工作了一年，还有两年合同到期，协商后愿意付给我两个月赔偿金。 我要公司给发出正式书面通知后，才当月办理离职手续。 请问，我还注意哪些方面，因为还要过几天才发工资，我怕公司反悔，离职后就没办法了。比如说通知书一定要该公章，和实际通知时间。。。之类的，我怕漏掉细节
我在一韩资企业工作3年。岗位是加工中心编程。去年的固定期限合同为2010年01月01日至2011年01月31日。在2011年1月29日老板将机床卖掉后要求我到韩国工作。由于薪资问题协商不一致。现在也未在签订新的劳动合同。那么可以要求其对我进行经济补偿吗？ 由于机床卖掉现在我并未上班。
我在一个单位工作8年，由于拖欠工资和保险，就离开公司了。当没有写辞职报告。但是新的工作单位让回原单位开离职证明。后来原公司重新整顿，有别人入股。才发给我们工资。。让一些停止带薪的职工签离职合同，并给他们一些补偿金。。我姓问一下，，我有没有这些补偿金啊？
律师你好：我有一个问题请教。我原先应聘一个单位，开始电话里说要录取我，我就和原单位辞职了，过几天新单位又说老总那没通过，未被录取，可是我已经没有工作了，请问这样是否可以要新单位赔偿。新单位只是开始只是电话通知我录取了，没有实质证据；我和新单位也没有证据表明有任何关系。请问还有其它解决办法吗
律师，您好 我朋友，公司没开辞退信给她就想要她离开，我朋友就要公司赔偿，我朋友只想公司按照一年一个月赔偿，但是公司不同意而且开始说只赔5000元，现在又加到7000元，但是我朋友还是不能接受这种赔偿，要坚持至少一年一个月，请问按照劳动法的话，我朋友该怎么办？谢谢
