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你好 我辞职后公司要求我赔付10万元违约金,并扣押档案。难道

你好 我辞职后公司要求我赔付10万元违约金,并扣押档案。难道培训费用都是个人承担吗

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:ask2015051272m
提问时间:2015-05-12
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辞职公司扣押档案,要求支付培训费

我想问一下,我合同未到期,提出辞职的话,需要公司批准吗?以前公司有扣押辞职员工的档案的行为,这个合法吗?公司最近出具了一份文件,说明离职者需要支付培训费,可是劳动合同上并未提出劳动培训的条款,这份文件有效吗?

beikehailuo 已解决 2010-11-21 回复(1)

员工提前辞职,公司扣留档案,要求交违约金,怎么办?

我是11届毕业生,7月7号到公司上班,从是技术员的工作,公司未经任何培训,试用期三个月,9月22号下午与公司签订了劳动合同一式两份,合同期限到2015年12月31号,如果提前解除合同,应赔偿违约金1.5万元,请问我现在辞职是否算是试用期辞职?如果半年后辞职,提前一个月递交辞职报告,要交违约金吗?不交是不是拿不到档案?

赵翠萍 已过期 2011-09-25 回复(1)

公司协议提前辞职要赔付违约金。但公司不买保险,不付加班费,这种情况辞职算违约吗?

我在游泳馆做救生员,是公司培训的。试用期满签了工作1年的合同,公司有个补充协议,1年以内辞职需赔付公司1万5,但培训根本没用到那么多成本。现在公司签1年合同不买保险,每周6天10小时工作制,无加班费。这种情况下我辞职算违约吗? 公司合同上月工资固定2000.并且写有工资架构已告知(但没具体事项)。具有法律效应吗?

yangyifei 已解决 2012-07-21 回复(5)

辞职后公司扣留档案要求交违约金

您好,我想咨询一下:我2012年7月入职,合同从8月1日起,合同规定实习期6个月,合同上工作未满一年有违约金,具体忘记了,2013年2月15日申请辞职然后没有去上班,2月18.19日完成工作遗留问题交接辞职报告递交分公司,说是月底上报总公司。我于3月23日去总公司提档案人力资源部人员要求我缴纳2000块钱违约金才能提档案,说是

光辉之荣耀 已关闭 2013-03-23 回复(4)

从单位辞职 公司要求交违约金 档案拿不出来

我去年毕业 参加工作 公司组织了一个三个月的培训 签了一个合同 参加培训的必须干满五年 否则辞职就要交两万元违约金 我拿不出两万元 公司不给档案 这种情况我没有档案对我以后有什么影响?我有没有什么途径可以拿回档案 只能攒够两万块去赎回档案吗?

shaohuipeng5552 已解决 2013-05-23 回复(1)

你好~我想问一下从公司辞职~公司要求签订竞业禁止…不签没法取

你好~我想问一下从公司辞职~公司要求签订竞业禁止…不签没法取出档案…签了~同行就业有问题吗?万一公司直接打钱给自己了呢?

ask20150310tcr 已过期 2015-03-10 回复(1)

你好,请问我与单位签订合同后,我想辞职,不想干了,请问需要赔偿违约金吗?当时合同上有违约金

你好,请问我与单位签订合同后,我想辞职,不想干了,请问需要赔偿违约金吗?当时合同上有违约金,但是我是不是可以提前一个月申请辞职,就没有问题

ask20150317n76 已过期 2015-03-17 回复(3)

辞职时因培训协议约定服务期未到公司要求缴纳违约金

我是毕业校园招聘得到的这份工厂的工作,才开始建厂,说是包住,给误餐费,签了培训一年协议,合同是3年,说要给我们培训,也就是让老员工在课上给我们教一下图纸及原理,和以后怎么运行设备,后面带我们一批人去公司其他厂学习,其实也就是参观,其他时间还是课堂培训。还差15个月到合同期,想辞职要赔违约金,谁知道培训

天天向上abc 已过期 2015-04-20 回复(1)

各位律师好,本人向公司申请辞职,公司以培训签订的合同未到期为由要求赔付违约金

各位律师好,本人向公司申请辞职,公司以培训签订的合同未到期为由要求赔付违约金,现未提交辞职报告,想通过请长病假让公司同意辞职,有医院出示的病例,诊断书,是否可行

ask20150429gvq 已关闭 2015-04-29 回复(0)

各位律师好,本人向公司申请辞职,公司以培训签订的合同未到期为由要求赔付违约金

各位律师好,本人向公司申请辞职,公司以培训签订的合同未到期为由要求赔付违约金,但培训未有实际费用,是公司买设备附赠的培训名额,是否合理

ask20150429gvq 已过期 2015-04-29 回复(1)
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