本人工作于广东省广告股份有限公司第十一事业部，因不能提供流动人口婚育证明，公司不予办理入职手续。工资需要用发票报销的形式来兑换；本月的工资需要（凑齐与工资同等数额的发票）下个才能兑换，一直没有存够与工资同等数额的发票，经济压力很大。因为不能入职工作一个多月了也不给我买社保。这样的做法是不是变相剥削？
我是一名酒吧主管！09年受聘于广州市先烈中路云鹤北街的云山酒店附属云山俱乐部！承包酒吧的用工人员！（俱乐部是云山酒店外租经营的）今年10月28号突然停业！据酒店负责人说是因为俱乐部拖欠房租水电费给关门的！现在俱乐部还拖欠我们大部分员工9月和10月份工资还有押金怎么办？怎么可以讨回？我们工作期间是没签订劳动合
股权证上的法人代表是李秀森，法定登记处是湛江证券登记公司，发证日期是1994年5月30日。不知我还能不能维护自己的权益！盼答复！
拖欠嘉祥钢结构公司工程款及民工工资167500元，至今未给，讨要多次未果，还说无故停工，这年头不给钱还想让白干活，还要依仗法院的亲戚关系诬告干活的民工，原阳县法院未按司法程序判案。提供伪证，天理何在?？？
辞职申请只有7天，就办理了离职手续，公司拖欠工资不给，可以要求经济补偿吗/
辞职申请只有7天，就办理了离职手续，公司拖欠工资不给，可以要求经济补偿吗/ 没有按照劳动法规定提前30天提出离职申请给经济补偿吗
西安中兵空间技术有限公司拖欠工资，员工辞职故意刁难不给办理手续，11年每晚加班至21:00，连续5个
西安中兵空间技术有限公司拖欠工资，员工辞职故意刁难不给办理手续，11年每晚加班至21:00，连续5个月，且不支付加班费！请假两天以上从第三天就扣发双倍工资。我们该如何解决？
我之前在一家民营企业工作了一年并签订了劳动合约，今年五月份因不满其管理制度提出辞呈，按照公司规定程序将离职工作交接清楚并签订了离职交接表格，经由上司及其总经理签名做实之后正式离职。在离职之后的几天里，原公司告知我在职时有工作未完成，并要求我重新返回公司重做，遭受拒绝之后变以我未完成公司规定工作为由扣
我已经办理好离职手续，离职证明也拿到了，但是公司以我没交接好工作为由，扣押我一个月的奖金和1千块。我们交接工作的时候也有人签名确认交接工作的。
离开公司的时候给老板说了，他也同意了，但是不能亲自去办理辞职手续，公司就不发工资，怎么办？
我2013年5月中旬，在一家公司上班，去的时候谈的工资试用期是2000元，试用期2个月，转正之后是2500元，双休。但是工作了差不多两个月时候，由于工作复杂，我还是不能完全胜任这份工作，财务的负责人就找我谈话，说我要推后一个月转正，我同意了，9月份才算正式转正，转正之后，他们让我填了一份可能是合同的东西，我没有注
