你好，我是2010年在单位签的劳动合同，但是合同没到期没打辞职就走了

你好，我是2010年在单位签的劳动合同，但是合同没到期没打辞职就走了，现在2015年我又找到其他单位，我需要去原先单位解除劳动合同，我需要赔偿吗

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提问人：ask20150511ytw
提问时间：2015-05-11

我的合同时在7月15号到期，我不想续签劳动合同，需要怎么通知单位不续签，以什么样的形式通知，以及期间需要注意些什么问题呢

七喜已解决 2009-06-06 回复(1)

你好我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同

liuzhang 已过期 2010-05-11 回复(1)

liuzhang 已解决 2010-05-11 回复(1)

你好，我在单位，合同到期，而且以过了4个月，我以提出辞职，但是单位不批我的离职报告，而且还给我降低了工资，这合法吗？

短信用户已过期 2014-07-23 回复(9)

你好，我想咨询1下，如果合同到期了，本人不愿续签合同，但是公司不批辞职，怎么办

短信用户已过期 2014-10-04 回复(3)

已签劳动合同，但是合同单位人事部拿着我自己没有，现在想辞职单位不让走，如果强行要走的话不给工资和押金，我该怎么办？

ask20150112r0a 已过期 2015-01-12 回复(2)

你好，我交了6年的失业保险，现在合同没有到期，我想辞职但是想领取失业保险金，应该怎么跟单位交涉，如果单位不给出具解除劳动合同关系的证明，让我自己打辞职报告，我应该如何通过法律的武器来维权呢，谢谢。

ask20150125opi 已过期 2015-01-25 回复(1)

你好，我工作了一周时间。但是并未与用人单位签订劳动合同。现在我提出辞职。我7天上班的工资是否能结算

ask20150310t00 已过期 2015-03-10 回复(2)

你好，我想问1下劳动合同到期后在没有续签合同但是社会保险1直在交，这样属于有合同还是没有合同

短信用户已关闭 2015-03-11 回复(0)

你好我是在合同到期一周前提交的辞职报告但是合同上写合同期内必须一个个月前提出离开不然就按照违约相应的处罚但是我提交了辞职报告没有离开工作岗位。想在合同到期之日离开有没有违约

ask20150325kl1 已过期 2015-03-25 回复(4)