我在某公司我是05年进的某公司上班08交了4个月的社保然后终断截至2010年9月份又续交了3个月。。中间漏交的我该怎么办?
我是一名在民办学校工作的教师,去年12月到广州市花都区华晨学校上班,到现在校方也没有为我签合同买社保。本周我要请二天事假校长不批,我就只请了一天假,可今天校长打电话要解雇我。请问我怎么办呀??
我是在电信行业上班已有八年,至今单位没有为我们办理劳动手续,在新的劳动法颁布,单位在我们不知情的情况下给我们办理了工商营业执照,我本人并不知情,单位要我们签经济合同这合法吗
这个公司没有给我交社保咋办啊?以前的公司有交的,现在想离职了,想把保险关系转走,公司说交了,可是我在官网上查不到我的信息。我是今年3月份来这个公司的,一直没有签订劳动合同,公司给办的工资卡,有平时费用的报销复印件。合同现在没有签,签的是2010年12月到2013年12月的。在线等我……
我公司帮我买了社保,但是一直没有把社保卡给我,还说没去拿,我知道他这么做是想拖着我,我要走了,但是他不给我社保卡,那我该怎么办呢?
我2008年3月份到现在公司上班,公司没跟我签劳动合同,也没给我买社保。每月只有2天休息,星期一至五每天工作9小时,星期六·星期日就是8个小时,过年也没带薪假。现我不想干了,我可以要求公司给补偿吗?如可以 怎么去要求。
我于2007年参与了社保,现在快四年了,可现在我想辞职,不想再这家公司工作,并且这一段时间也不准备入公司或是工厂工作,那岂不是我社保里的几千元就作废了,仅是张废纸,好不甘心呀? 现在社保不能退保,只能转到其它公司,不能自己单独买,那假如人家不想打工,想自己经营生意的话,岂不是之前买了几年的社保就这样没了
我于04年进入公司,入职时签了合同的,但是2007年公司才给买社保,我现在可不可以以公司未依法为劳动者缴纳社会保险跟公司解除合同?就是按照劳动法第38条要求赔偿?签的合同里也有购买社保的条款 但是我04年到07年之间应享受的待遇确实是被剥夺了,我可以要求公司补交那 3年的社保吗?
公司在既没有劳动合同,有没有社保的情况下,一两次迟到早退就职工怎么办
公司在既没有劳动合同,有没有社保的情况下,一两次迟到早退就职工怎么办