请问一下，如果我提前一个月辞职，签订合同内容上要做满一年以上

请问一下，如果我提前一个月辞职，签订合同内容上要做满一年以上，这样辞职会扣我一个月工资吗？如果合同内没有这一项会扣一个月工资吗？

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提问人：ask2015043042w
提问时间：2015-04-30

你好，请问一下合租房屋没有签订合同，住进来之前二房东提前口头承诺如需退房提前一个月告知她提前找人，现在却耍赖不承认。我想退房房租和押金却不给，我该怎么办？

ask20150116wzi 已过期 2015-01-16 回复(3)

你好！我想咨询一下，如果一个单位变更了，由新的单位接手，如果我不和新单位签订合同，能索赔吗？

ask201501145dl 已过期 2015-01-22 回复(1)

请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了，她同意了，却不发工资，我说到劳动局告，她说情愿罚，但工资绝不会给

ask20150122c6n 已关闭 2015-01-22 回复(0)

请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了，她同意了，却不发工资，我说到劳动局告，她说情愿罚，但工资绝不会给

ask20150122c6n 已关闭 2015-01-22 回复(0)

我在一家保安工司上班签订合同上说提前一个月交辞职报告。我交完辞走职报告等到我要走那天。我去找领导领导说上边没批准我走。我走了扣我工资合法吗

ask201502023io 已过期 2015-02-02 回复(1)

在没有签订劳动合同并试用期已满的前提下，如果需要向公司辞工是否需要提前一个月？

阿里丽丽已过期 2015-02-02 回复(3)

你好。我想问一下。我已经辞职了。辞职什么的全是按照合同程序，提前一个月讲了。一月26号离职。离职那天公司让我们2月24去找她们。今天去了公司以店里盘点亏损不但不发工资还叫我们倒赔6000多。还明说了我们要工资可以。但先把亏损的补给公司了来。请问我们这样工资还得到吗。

ask20150228846 已过期 2015-02-28 回复(1)

请问与用人单位未签订书面劳动合同，辞职时需要提前一个月写辞职报告吗？由于我们是服务业，薪酬算法是底薪+提成，如果交辞职报告后没有满一个月就离职了，老板只发底薪没有提成，这样合法吗？谢谢各位解答

ask201503020ik 已过期 2015-03-02 回复(6)

ask20150312pzd 已过期 2015-03-12 回复(3)

你好我想问一下我刚到一个新单位上班。签了三年合同。可合同上写不能辞职如果辞职就得赔3万。还有就是我把执业证交到单位注册。单位一直未还给我。问了几次。就推脱

ask20150404mya 已关闭 2015-04-24 回复(0)