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上班时公司未按国家规定节假日给工资,我离职时让我赔钱,那我是否能让他赔节假日工资

我在医院上班 1,节假日 没有双倍工资 能否要回 2,医院里组织的学习 我是否需要赔钱 合同上有写提前解除合同应赔偿甲方为其支付的在职期间外出学习、进修、培训、学术会议等职业技术培训的相关工资、奖金、培训费等一切费用。 3,我工作一年半了 ,中间有请假半月 和一个月 有带薪休假吗? 带薪休假后提前离职需要把带薪休假钱补上吗? 4,签合同前,医院有组织外出游玩,这费用需要我赔吗?

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:唐晓娴
提问时间:2015-04-22
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被公司口头辞退,挂靠性质公司,说4月份可以不上班,月底发齐工资,4月份也给工资;是否想算我自动离职

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