您好,我的医疗期满了,我继续歇病假,单位要带我做复工鉴定,而鉴定这期间单位算我医疗期延长
您好,我的医疗期满了,我继续歇病假,单位要带我做复工鉴定,而鉴定这期间单位算我医疗期延长,让我交病假条,可是算我事假,不给工资,不上保险,这合理吗?
非因工患病医疗期单位给最低工资,医疗期满解除合同时给经济补偿应按原工资还是医疗期的最低工资?
非因工患病医疗期单位给最低工资,医疗期满解除合同时给经济补偿应按原工资还是医疗期的最低工资?还有,我在此单位已经工作14年,给我的经济补偿应该按14个月还是12个月?
经济补偿金是以医疗期之前的工资算,还是以病假工资算?(患病或非因公负伤,医疗期满之后解除劳动合同)
工作8年;医疗期六个月,病假工资1000元,正常工资3000元,经济补偿金是8*(1000*6+3000*6)/12=8*2000=16000,还是8*3000=24000?谢谢了
我的医疗期到了,公司让我去做复工鉴定,但是鉴定需要时间,这段时间公司我不让我请病假 只能请事假,这样
我的医疗期到了,公司让我去做复工鉴定,但是鉴定需要时间,这段时间公司不让我请病假 只能请事假,这样合理吗
我的医疗期到了,正在做复工鉴定,如果鉴定结果是可以复工,但我的身体情况又不能复工,我是否可以继续请病
我的医疗期到了,正在做复工鉴定,如果鉴定结果是可以复工,但我的身体情况又不能复工,我是否可以继续请病假。如果公司和我解除劳动合同应该怎样赔偿。谢谢
认定工伤后继续治疗,在单位请假去看病期间按病假开工资对不对?
我受工伤已4年,工伤鉴定为五级,治疗后已经上班三年,现在工伤复发需要继续看病,在单位请假去外地看病,单位按病假给开工资是否合理?请帮我解答一下 应该开病假工资还是正常的工资?
我单位有个员工,4月终止劳动合同,从3月起,他以有颈椎病为由请病假,现在他在休假期间又摔伤了,病假条的请假原因肯定变了,医疗期还用重新计算么?是否累计就可? 我想问的是,颈椎病为由的病假(有医生开具的病假条),和摔伤为由的病假(有医生开具的病假条),两个医疗期可以累计计算么?
请问我因患病医疗期满单位不让继续请假又不愿意安排新岗位给我怎么办?
您好,我是和人力派遣制单位签的合同派遣到一家单位工作,是劳务工的性质,并且在该单位工作了近9年。今年由于患慢性病病申请了长期病假,现在六个月的医疗期满了,我有病假条单位不给请病假了,也不批事假,说不来上班按旷工处理,旷工三天退回原输出单位,并且原输出单位按严重违反规则制定解除关系,无法领失业金和赔偿
我的医疗期已满,劳动合同还有2年到期,但是现在还未痊愈,无法上班,继续请病假,单位不同意怎么办?也不说解除劳动合同,是不是不同意我病假就按旷工处理,然后就可以开除我了?就是为了不给我补偿金,坏死了。
您好!我是工伤患者,左手关节鹰骨骨折内固定钢钉两颗,单位不给我进行伤残等级鉴定
您好!我是工伤患者,左手关节鹰骨骨折内固定钢钉两颗,单位不给我进行伤残等级鉴定!我应如何让单位给我赔偿!望您能给我个理赔方案!谢谢
律师您好,2012年至今在本单位。有慢性病需要经常请病假,请问我一年请多久病假不影响合同?断续休和连
律师您好,2012年至今在本单位。有慢性病需要经常请病假,请问我一年请多久病假不影响合同?断续休和连休有区别吗?