我们是做大学食堂的。工人换的比较频繁。最近有一名工人打算起诉我们没有与他签订劳动合同

我们是做大学食堂的。工人换的比较频繁。最近有一名工人打算起诉我们没有与他签订劳动合同，要求赔偿双倍工资。因为学校放假的原因，每学期他都没有准时到岗上班。都会晚来，这种我们还需要赔偿双倍工资吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150406gnn
提问时间：2015-04-17

我们与员工签订了3年的劳动合同，上面写明了给员工办理社保，但是因为是私人企业，办理社保人数不够，一直为给此员工缴纳社保，我们对她培训付出了很多，现在半年了我们准备补办的时候，她提出不干了，我们是否可以起诉她？

PAD5399 已过期 2010-08-28 回复(2)

我是一名明年6月才正式毕业的大学生，现在到一家公司上班(不是实习)，公司要和我签劳动合同，请问我现在能签吗?若能签，那该怎么签呢?是直接签一个三个月的试用期合同就可以，还是签一年的合同在里面注明试用期就可以了呢?若签订一年的合同，试用期为三个月是不合法的吗?谢谢。急，，，。

WL 已关闭 2010-11-28 回复(3)

我们公司拖欠工人工资半年，当时我们都没有签订劳动合同，是事实劳动关系，我办理了停薪留职，又怕我走了，公司那天倒闭我也不知道，我知道我该去找劳动监察大队，可是人家要合同，我们没有，工资表也没有，我该怎么办？劳动监察大队能给要过来钱吗？

短信用户已过期 2014-07-31 回复(2)

请问：我家跟1个没有任何建筑施工合格证书，也没跟我们签订任何合同的建筑包工头1工人在我家施工受伤，我们需要负责任吗！？

短信用户已过期 2014-11-09 回复(3)

我在我们公司干了两年了没有签订劳动合同，如果起诉还能得到十一个月的双倍工资么？

ask201503116no 已过期 2015-03-11 回复(14)

你好！我是一名普通装修工人，跟老板没有签订劳动合同，也没有工伤保险，只是存在事实劳动关系，我在工作中发生意外，能不能申请到工伤！

ask201503225qw 已关闭 2015-03-22 回复(0)

你好！我是一名普通装修工人，跟老板没有签订劳动合同，也没有工伤保险，只是存在事实劳动关系，我在工作中发生意外，能不能申请到工伤！

ask201503225qw 已过期 2015-03-22 回复(2)

你好！我是一名普通装修工人，跟老板没有签订劳动合同，也没有工伤保险，只是存在事实劳动关系，我在工作中发生意外，能不能申请到工伤！

ask201503225qw 已过期 2015-03-22 回复(3)

我是一名未毕业的大学在校生，没有毕业证的，学校同意出去实习，请问这样可以和公司签劳动合同吗？除了劳动合同，能和公司签什么合同呢？我英语四级没过，可能会延毕，我能先签合同吗？

asd271 已关闭 2015-04-08 回复(0)