停工薪酬是按出工伤前12个月的平均工资拿还是按前个月的工资拿我是计件的

停工薪酬是按出工伤前12个月的平均工资拿还是按前个月的工资拿我是计件的，有时一个月有三千多有时一个月只有几百，

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提问人：ask201504139r0
提问时间：2015-04-13

请问工伤赔偿里提到工资计算，工资是本人工资还是上海职工平均工

请问工伤赔偿里提到工资计算，工资是本人工资还是上海职工平均工资？

短信用户已过期 2014-03-27 回复(9)

我想问所谓的N加1指的N是年度平均工资还是底薪？

cmy871018 已过期 2014-05-15 回复(7)

违法解除劳动合同的经济赔偿金是按税前平均工资还是税后？

qitalking 已过期 2014-07-08 回复(2)

一次性伤残就业补助金，按上年度统筹地区职工月平均工资计算，说的是按省统筹地区，还是所在市统筹地区？

mm1352099622 已过期 2014-07-29 回复(1)

工伤认定后，单位没有足额发放停工留薪期的全额工资，单位应补齐剩余工资还是双倍赔偿？

本人已拿到工伤认定书，正在申请工伤职工劳动能力鉴定中，单位只发病假工资。请问， 1：我应该要求单位补发剩余工资还是加倍？依据是什么？ 2：单位要求我开病假条办理请假手续，如不请病假又不来上班，按旷工处理，超过十五天不上班就开除。但是我是工伤，又不是生病，为什么要请病假呢？单位的行为是否合理？我该如何处

vipdanny 已过期 2014-08-29 回复(3)

08年出的工伤14年鉴定伤残金按哪年的标准给是按出工伤前的12个月平均工资给吗

我08年出的工伤那会不懂有工伤鉴定几个月前公司要辞退我们我知道了工伤鉴定就去了评了10级，可是我要领伤残补助金我们这管工伤的说我的补助金是按照08年的标准给而不是按14年的给对吗

zhengkai01 已过期 2014-09-29 回复(3)

六级工伤可赔付多少？平时个人工资计件，上班有四个多月，月平均工资4000元

六级工伤可赔付多少？平时个人工资计件，上班有四个多月，月平均工资4000元。

ask20150311meo 已过期 2015-03-12 回复(2)

出了工伤如果离职公司是按平均工资赔偿，还是按底薪赔偿

ask201503154j7 已过期 2015-03-15 回复(3)

按赔付年限来赔付，满一年赔付一个月工资，这一个月工资是底薪还是实发的平均工资呢？急

按赔付年限来赔付，满一年赔付一个月工资，这一个月工资是底薪还是实发的平均工资呢？急！！谢谢

ask20150315iel 已过期 2015-03-15 回复(2)

停工留薪期工资和本人月平均工资怎么算

我在上海，于2014年6月23日因公负伤，在2015年2月3日鉴定为9级工伤，现有于停工留薪期工资和公司无法协调，本人是木工，按计时打卡上班，无节假日，一天150元（8小时），加班25元一小时；期间有一个多月只在这公司上了2天班，这样停工留薪期工资和本人月平均工资怎么算？

mh891029 已过期 2015-03-19 回复(2)