2013年7月毕业进入企业做人事经理，说是经理实际就一个人。还不是所有的说话都算数。单位之前一直就没跟员工签订合同，缴纳保险，只有个别的人才缴纳保险，合同也是当时为了交保险做的。全公司一百零几个人，五险加两险只有十几个人缴纳。知道2014年12月份，公司没有提前通知人事经理，就辞退了，没有任何赔偿。这种情况可以申请双倍赔偿、补缴保险么？在这过程中人事经理有没有责任？
因为公司压了工资，所以到劳动稽查投诉了，但是劳动稽查的人员向着企业说话，反咬说这是人事经理的责任，要追究责任，只拿回了工资，其他都没有。现在应该怎么做？
您好，我和老公在江西某公司做事5年，就职销售部和配送岗位，公司5年没有为我们缴纳社保和保险
您好，我和老公在江西某公司做事5年，就职销售部和配送岗位，公司5年没有为我们缴纳社保和保险，只有2013签了1年合同。去年下来因公司不公平待遇我们在回家过年后就没有出去上班，只有回来前做口头辞职。公司1月份工资也未发放。因为手上有3万多1月份到位的货款，2月份我写了份经手货款明细，把我们该得的工资提成扣下14214
工作一年多没有签订劳动合同，没有缴纳保险，拖欠工资，现在公司倒闭了我该怎么维护自己的权益
我在上海奉贤一个小厂上班一年多(2012年5月-2013年12月）没签劳 动合同，也没有缴纳保险，没有工资单工资是每个月打到银行卡上的 。2013年开始效益不好，四个多月没有发工资，共计两万月，后来逐 步还了一万三给我。现在公司倒闭了那个老板说这个公司已经注销掉 了，还拖欠我七千的工资没有结清，请问我该怎么
个体户老板长时间没和员工签劳动合同，没有给员工缴纳保险，应该承担哪些责任？
我在一个店工作5年了，做了几年店长，老板原先说给买保险，也就说了几次，之后就一直没提过也没给交。也没正式签订过劳动合同。老板想留住我继续给他做，所以口头承诺过给年底利润分红，我就又做了2年。现在我不做了老板就随便估计了一下利润，然后给我了几千块钱就想把我打发了，每年的利润我不能精确有多少但是心里还是清
您好，我在私营企业工作6年没有签订劳务合同公司也没有给我缴纳任何保险
您好，我在私营企业工作6年没有签订劳务合同公司也没有给我缴纳任何保险，由于工资原因我提辞职，企业应该给我什么补偿？
你好！我是10年4月在公司上班11年5月离职，期间没有缴纳任何保险
你好！我是10年4月在公司上班11年5月离职，期间没有缴纳任何保险，现在都3年了还能找公司补偿吗，谢谢啦
个人4月份进的公司 至今没有签订合同和缴纳保险，用工单位现在要签订劳动合同 但是之前的工资和保险都不
本人今年4月份进公司 用工单位口头承诺试用期3个月后缴纳保险并签订合同 但是至今也没有实现。 现在用工单位要签订劳动合同了 但是之前的工资也不补发 保险之前的也不给补交 想咨询一下 用工单位这种情况是否违反劳动法 我应该怎么维护自己权益
公司3个月没有与我签订劳动合同，也没有缴纳保险，我已申请仲裁，并去劳动检察部门投诉没缴社保，现在公司要与我和解，我能取消劳动检察部门关于没缴社保的投诉么？
我在一公司做了3年没有签过合同没有交过保险，今年公司包给一部门经理做了
我在一公司做了3年没有签过合同没有交过保险，今年公司包给一部门经理做了，就因为年出8没有去上班就给开除了，这样可以要求什么补偿吗，去劳动局有用吗？
公司没有与我签订正式劳动合同，没有缴纳保险。现想提出辞职，可以从哪些方面要求补偿？
2014年9月1日入职，签订实习合同，承诺实习期一个半月，转正后缴纳五险。现在2015年3月，一直没有签订正式合同，保险也没有缴纳，并且期间工资总是随老板个人心情随意调整。因在工作中提出很多无厘头的要求，所以发生了争吵，现在想要提出辞职，为自己讨回一些补偿。请问谈判过程中，可以从哪几方面来要求赔付？平均工资300
进公司的时候公司没有帮我缴纳应有的保险，而是说给了两百块补贴
进公司的时候公司没有帮我缴纳应有的保险，而是说给了两百块补贴，请问这种做法合理吗？
