请问平时单位总是在员工休息下班的时间总是要什么培训考试之类的

请问平时单位总是在员工休息下班的时间总是要什么培训考试之类的，这个有什么办法可以反馈处理么？

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提问人：ask20150408bif
提问时间：2015-04-08

请问单位组织员工休息时间进行技能培训是加班吗？法律依据是什么？

bear_fei 已解决 2010-04-10 回复(1)

LYluoyong 已过期 2014-10-17 回复(4)

LYluoyong 已过期 2014-10-17 回复(5)

请求询问.法律资询部，我父下班后在家喝了点洒，然后休息在床上意外死亡，请问厂方应付什么责任？谢！！

短信用户已过期 2014-10-31 回复(4)

ask20141229hx7 已过期 2014-12-29 回复(7)

我是国企普通员工，现在单位要求我们周末只能休息一天，而且平时上班也要求我们至少两天上班到晚上8点，没有任何补助，请问这种合理合法吗

ask20150109gdw 已过期 2015-01-09 回复(4)

一员工帮我们开推土机两个月，下班期间突发心血管疾病，请问我们需要承担什么责任？我们的推土机是跟工地干活的。也就是工地雇佣我们的推土机、

刘小凯已过期 2015-01-26 回复(1)

公司规定：利用员工休息时间进行培训，没有补贴；没有到场或者迟到的，按照旷工或迟到扣分扣钱处理。是否合法？

ask201503247xn 已过期 2015-03-24 回复(1)

ask20150327vc8 已过期 2015-03-27 回复(2)

我是做厨师的我们公司叫湘格里辣。经常免费加班也就算了动不动下班了就培训快会有时候还跳舞一般都要跳到零晨也不给加班。这算违反劳动法吗？

LUCONGYUAN 已过期 2015-04-07 回复(2)