我是一名未毕业的实习生，在今年的2月5号向单位提出主管提出申请辞职。是按照协议上规定的提前3天通知他们的。主管却说提前三天是指提前三个工作日，但是协议上没有相关说明。我是否可以要求九号办交接手续。怎样才能维护自己的权益
实习协议已经签署了，上面也注明了未满3月提前3天通知就可以辞职的，而且我有同学和我在同一个公司，只是不同部门的，我们是相同时间提出申请的。但是他的主管是同意的，而我的主管就是不同意放人说我没有按照规定。您们觉得他有权利单方面留我吗？我该怎么办？
本人在本县一专业代办上岗证的地方办理一上岗证，一开始其说是20天即可，但20天仍为办出来.其一直拖到两个月之后的今天，仍为搬出来，请问我如何起诉她
一个月前我一朋友去应聘了成都旅游中心下面的咨询点服务人员的工作，当时应聘人是一位自称“蓓姐”的女人，说的是实习期一个月，上两天休一天。工资九百，而且没有提成。想想先干着反正一个月实习期。但是最后上满一个月了又说，当时说错了，实习期是三个月了，而其也是一周休一天了，变化之大，令人瞠目。而且中间还有中秋
1.2006年5月31日我和我表哥合作一电脑公司。因为是亲戚关系并没有签订合作协议。但法人代表是我表哥、 2、2010年6月 我跟表哥对公司财务进行清算，有一份公司财务清单。清单盖有公司公章，和法人代表签字。清单中明确指出资金变动我和表哥的所占资金情况。于是我和表哥提出退伙。但我所占的资金自6月退伙到现在仍然分文未
我是中专学生~ 明年6月毕业~ 现在学校推荐我去某公司做实习生~ 2010年10月11日开始做~ 每月工资为800 协议一式三份~ 我已交给公司~ 但是现在公司却不愿和我签学校的协议~~ 说是不可和实习生签~ 要和学校签 两方的协议 用公司的协议~ 协议我未看见~只是征求了我的意见~我未答应~~~ 面对这样的情况我应该如何处理？~若双方签
我与外企签定了 1年的实习合同。每月的基本工资是800元。每天有1顿饭贴8元。加班工资是平时1.5倍和周末2倍工资。 每个月要交个人所得税吗？具体怎么交？ 我是大三的学生。实习期限是1年。也就是到毕业的时候。实习完成。签定的协议也是1年的时间。请问是超过800金额的 20% 要交税吗？
离婚房产归属修改，妇方权益如何保证 双方于四年前离婚，当时签订离婚协议财产分割如下：一套有夫妻双方共同名字的房产归女方所有，另一套为女方名字的房产归男方所有。双方一直未过户，今年因小孩读书原因，双方协商将原有房产归属作出如下修改，原属男方的房产改为归属女方，而原属女方的房产归属男方，双方于2010年10月
现我村集体土地将被证用，集体补助金将按人口平均分。但本村村长说凡是按风俗摆酒出嫁的就没有的分，不管户口是否搬扦。我刚好就是村长说的，刚按风俗摆酒出嫁了，户口未搬迁。请问我这种情况在法律上我能争取得回我的个人补助金吗
我于2009年10月由平谷区一家自收自支事业单位考入朝阳区，成为一员公务员，但是在进行住房补贴发放时，只给予我从起薪（2009年月）时起算的补贴，而以前的住房补贴让我回原单位要。可我们原单位未曾统计过住房补贴，我该如何维护权益？
您好！我父亲跟一位阿姨再婚了，那位阿姨有个儿子，家庭经济比较困难，就申请了一套廉租房，这套房的房款是我爸和那个阿姨各付一半（四万），6万买房，2万装修，现在房子已交款准备入住，我爸交了3万8，那个阿姨交了2万，剩下的说是日后补齐。条件是以后这套廉租房由那个阿姨的儿子住，我爸爸和那个阿姨住到那个阿姨原来的
事情经过：我有一个小孩六岁大，在和一群小孩在玩的过程中被其中的一个同龄男孩欺负，先是用棍子戳了一下脖子后又转来打头（我小孩未还手），此情形被我妈也就是小孩的奶奶看到后一时气急就打了对方两下（也是头部),结果对方家属要求到医院检查，经查对方脑部有积水，医生诊断认为没有什么问题小孩子所表现出来的也正常，现
